Портал аспирантов

Портал аспирантов (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/index.php)
-   Преподавательская (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/forumdisplay.php?f=122)
-   -   Проверка преподавателя (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/showthread.php?t=5451)

nauczyciel 15.05.2010 22:32

Цитата:

Сообщение от IvanSpbRu (Сообщение 86196)
может ли он быть как-то заменен досрочно?

Может вот так:
Цитата:

Сообщение от nauczyciel (Сообщение 86182)
ст. 81, п. 3 ТК РФ


hasova 16.05.2010 07:37

Цитата:

Сообщение от IvanSpbRu (Сообщение 86173)
с учетом того, что по конкурсу я избран аж до 2015

У Вас что, срочный трудовой договор работает в вузе? У нас бессрочный. В противном случае только на время декрета, болезни...

Добавлено через 1 минуту 26 секунд
Цитата:

Сообщение от IvanSpbRu (Сообщение 86196)
Мне вот интересно - если кафедра пишет письмо ректору о невозможности работать под руководством текущего завкафа, может ли он быть как-то заменен досрочно?

Все на выборных должностях (если завкафа выбирали) могут досрочно переизбираться.

Лучник 16.05.2010 07:39

Цитата:

Сообщение от hasova (Сообщение 86225)
У Вас что, срочный трудовой договор работает в вузе? У нас бессрочный. В противном случае только на время декрета, болезни...

Добавлено через 1 минуту 26 секунд


Все на выборных должностях (если завкафа выбирали) могут досрочно переизбираться.

Странное дело. В вузах ведь все преподавательские должности выборные. Как практика составления бессрочного договора сочетается с избранием по конкурсу??

hasova 16.05.2010 07:46

Цитата:

Сообщение от nauczyciel (Сообщение 86206)
Может вот так: ст. 81, п. 3 ТК РФ

Вы еще докажите, что он не соответствует занимаемой долности. Долна собираться аттестационная комиссия для проведения аттестации. Работник может это через суд обжаловать с большим успехом. Все документы (должностная инструкция и прочее) должны соответствовать его работе. Если по бумагам все соответствует с действительностью - фиг что докажите.
Кроме того, эта статья имеет очень много тонкостей. почитайте статьи на досуге и Вы поймете, что там сплошь и рядом подводные камни.

Добавлено через 2 минуты 31 секунду
Цитата:

Сообщение от Лучник (Сообщение 86227)
Как практика составления бессрочного договора сочетается с избранием по конкурсу??

Не знаю. Я как ассистент то понятное дело, не могу работать более 3-х лет. Потом меня обязаны перевести на старшего преподавателя автоматически. Но что касается ст. преподавателей, то они у нас не проходят процедуру переизбрания уже фиг знает сколько лет (есть такие).

Ink 16.05.2010 07:52

Цитата:

Сообщение от hasova (Сообщение 86228)
Я как ассистент то понятное дело, не могу работать более 3-х лет. Потом меня обязаны перевести на старшего преподавателя автоматически.

Ах даже так? Ну-ну.

hasova 16.05.2010 07:58

Цитата:

Сообщение от Ink (Сообщение 86230)
Ах даже так? Ну-ну.

Даже если я не имею степени. Ничего смешного. У нас в вузе с ассистентом заключают контракт на 3 года, после чего переводят на старшего преподавателя. А если Вас смущает слово "старший", то хочу заметить, что у нас нет ставки "преподавателя". Сначала идет ступень ассистент, потом сразу ст. препод. В других вузах Омска, например, нет ставки ассистент: есть просто "преподаватель".

nats 16.05.2010 08:36

Цитата:

Сообщение от hasova (Сообщение 86233)
Даже если я не имею степени. Ничего смешного. У нас в вузе с ассистентом заключают контракт на 3 года, после чего переводят на старшего преподавателя. А если Вас смущает слово "старший", то хочу заметить, что у нас нет ставки "преподавателя". Сначала идет ступень ассистент, потом сразу ст. препод.

у нас точно такие же ступени. С той только разницей, что у всех максимальный срок избрания 5 лет. Правда, в последнее время путь к новой должности усложнили, требуют не только стаж, но и определенное количество публикаций, например, на ст.препода 2 за последний год. Но если все есть, проводят без проблем.
а по предложенному выше в теме варианту писать коллективное письмо с жалобой на завкаф, имхо, это не имеет смысла, т.к. как правило, высшее начальство возвращает подобные письма тому же завкаф с резолюцией разобраться, что у вас там на кафедре происходит

Ink 16.05.2010 08:38

Цитата:

Сообщение от hasova (Сообщение 86233)
А если Вас смущает слово "старший",

Скорее меня смущает незнание Вами отдельных документов, которыми руководствуется преподаватель в своей деятельности

hasova 16.05.2010 08:45

Цитата:

Сообщение от Ink (Сообщение 86240)
Скорее меня смущает незнание Вами отдельных документов, которыми руководствуется преподаватель в своей деятельности

Меня ничего не смущает. Когда я пришла работать в вуз, со мной заключили ТД на три года. После чего завкаф сказала, что через три года меня переведут на ст. преод. Если я защищаю диссертацию в середине года, то переводят только с началом нового учебного года.

Можете мне указать мои пробелы, я их восполню. Буду Вам за это ОЧЕНЬ благодарна :p

Ink 16.05.2010 08:56

Я становлюсь похожим на попугая: каждому нужно отдельно сказать, что где и как.
Чтобы не скучать, почитайте Приказ Министерства образования и науки РФ от 6 августа 2009 г. № 284 "Об утверждении Положения о порядке проведения аттестации работников, занимающих должности научно-педагогических работников" и статью 332 ТК РФ. Это так, для начала.


Текущее время: 01:18. Часовой пояс GMT +3.

Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2025, «Аспирантура. Портал аспирантов»