главное верить

А кроме веры есть что нибудь посущественнее ?)

Все будет только по новым правилам, если хотите по старым, то только через суд. Желающих этот путь пройти бесконкечно мало, на это и делается расчет. Десять раз подумаете, нужны Вам эти корочки без финансового обеспечения (отмена надбавок за степени).

За степень разве надбавки отменяется ????

Добавлено через 25 минут
На 173 ст. ТК РФ если сослаться после 1 сентября ?

Ничего, по-видимому, в плане отпуска не отменяется. Смотрите изменения в ТК РФ (статья 173.1), вступившие в силу 1 сентября 2013 г.:

Статья 173.1. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования - подготовки кадров высшей квалификации
Работники, осваивающие программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре), программы ординатуры и программы ассистентуры-стажировки по заочной форме обучения, имеют право на:
ежегодные дополнительные отпуска по месту работы продолжительностью 30 календарных дней с сохранением среднего заработка. При этом к ежегодному дополнительному отпуску работника добавляется время, затраченное на проезд от места работы до места обучения и обратно с сохранением среднего заработка. Указанный проезд оплачивает работодатель;
один свободный от работы день в неделю с оплатой его в размере 50 процентов получаемой заработной платы. Работодатель вправе предоставлять работникам по их желанию на последнем году обучения дополнительно не более двух свободных от работы дней в неделю без сохранения заработной платы.
Работники, осваивающие программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре), а также лица, являющиеся соискателями ученой степени кандидата наук, имеют также право на предоставление им по месту работы ежегодного дополнительного отпуска продолжительностью три месяца для завершения диссертации на соискание ученой степени кандидата наук с сохранением среднего заработка.

Добрый день!

Надеюсь, тема еще не умерла и кто-нибудь сможет подсказать мне, положен ли 1 день доп. отпуска в неделю аспиранту-заочнику-ассистенту, основное место работы которого - кафедра того же университета, в котором он учится?

Поступила в 2012 году, поэтому могу надеяться, что на меня распространяются старые нормы и правила.

если отношения нормальные, то и без юридического оформления можно не каждый день ходить. если ненормальные, то и "отпуск" никто не выпишет. имхо. :cool:

Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 173.1.

Все равно когда Вы поступили - хоть в 2012, хоть в 2014.
Место работы значения не имеет.

Добрый день, уважаемые читатели! Подскажите, когда можно брать учебный отпуск? С чего необходимо начать для оформления?

Заочному аспиранту - с чтения ТК РФ и похода в аспирантуру за справкой-вызовом. Брать когда душе угодно, он все равно 30 дней куском.
Очному отпусков не полагается.