Procrastinator,

Вы прямо говорите, что кандидатство нужно как средство откоса от армии. Тогда могу полностью согласиться с #39. Своими силами за 4 месяца Вы вряд ли сделаете приличную работу, особенно если Вы еще не писали никаких статей. Только если чья-то поддержка (т.е. если надо вытянуть Вас за уши к искомой предзащите в срок, надо кому-то могущему это).

Если же Вы всерьез сами будете пытаться за 4 месяца сделать работу и все сопутствующее, то настроение Ваше в этот период будет, мягко говоря, не очень.
Тогда не вижу большой разницы между таким авралом и службой в армии. Как вариант -- призывайтесь спокойно, и те же 3-4 месяца будете (возможно) иметь перепады настроения. Потом поймете службу и будет даже время наукой позаниматься (вторая половина службы -- безумная скука). А то ведь наклепаете за 4 мес. сырой полуфабрикат -- так нужно будет защититься в течение года, иначе опять труба позовет. Что при Вашей текущей манере аспирантской работы очень вероятно.

Посредством аспирантуры проблему с армией решать при такой запущенности может оказаться поздновато. Решайте проблему с армией непосредственно. Косите по здоровью или готовьтесь служить. 4 мес. времени хватит (а ребенка родить -- уже нет:))

Вы серьезно? Вы думаете, что в менеджменте кто-то задается такими вопросами?

Вопрос еще такой имеется: чем рискует мой НР, беря меня под свое руководство и какик плюшки он получает? Другими словами: какова мотивация у НР набирать аспирантов? Идет-ли какая прибавка к жалованию с каждого защитившегося человека, а ли добавляются отработанные часы.
Риски, как я понимаю, только получить втык от ВАКА, пропустив откровенную халтуру?

если он не профессор, но доктор, то получение профессора. в противном случае - почти никаких выгод, ну может быть какие-то часы в нагрузке. но у нас не считают ничего.

ну, это смотря кого...
Порой за словом "аспирант" скрывается успешный бизнесмен, чиновник,
топ-менеджер, работник служб, да много кто... :D

А у нас очень даже считают, часы за аспиранта добавляют в нагрузку. Другой вариант - выплачивают в виде почасовой.

У нас НР, вовремя защитившему своего аспиранта, дают дополнительную денежку. Не очень большую по общечеловеческим понятиям, но составляющую где-то 2 проф. зарплаты, так что, думаю, немного НР это мотивирует.
Да, Вы как-то так и не ответили на вопрос, который тут задавали много раз: НР Вас поддерживает в Вашем желании защититься или нет?
Это, на мой взгляд, ключевой момент. Если поддерживает, то и текст поправит, и с публикациями поможет, и с внедрением, и предзащиту организует. У него-то в этом деле опыта побольше должно быть.
А вот если он Вам с этим помочь не может, то тогда пишите и параллельно ищите людей, которые посодействуют формальной стороне вопроса. Времени у Вас впритык, но должно хватить, тем более, что речь всё же о предзащите.
Кстати, при нормальных отношениях, вместо публикаций можно предъявить справку о том, что статья принята к публикации.

Абсолютно серьезно. Я задаюсь. Даже когда мне предлагали сфальсифицировать данные констатирующего эксперимента, я не рискнула - мало ли что может случиться.

Тем не менее, статья должна выйти как минимум за месяц до защиты. Как быть, если публикация сорвется?

А почему она сорвется? Ведь принята же. Справку выдаёт журнал.