Портал аспирантов

Портал аспирантов (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/index.php)
-   Преподавательская (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/forumdisplay.php?f=122)
-   -   Закон о государственном регулировании платного высшего образования (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/showthread.php?t=16938)

Verner 29.10.2025 22:24

Цитата:

Сообщение от kravets (Сообщение 742962)
Не увидел ИВТ. Это хорошо

Но Автоматизацию внесли. Какоё то очень странное решение, то колво бюджета увеличивают, то контракт режут.

Евгений 76 29.10.2025 22:37

Уменьшат количество платных мест = меньше денег заработает вуз = меньше премии и надбавки

Иван 1980 29.10.2025 23:15

Евгений 76, снизят нагрузку на преподов, снизят им зарплату не пропорционально, а себе положат все равно разницу в карман и точно жить хуже не будут. Если уж 1 мужик двух генералов прокормил…

Евгений 76 29.10.2025 23:24

Цитата:

Сообщение от Иван 1980 (Сообщение 742978)
снизят нагрузку на преподов,

смешно

nauczyciel 30.10.2025 02:23

Евгений 76, всё правильно Иван пишет. Так и будет.

Евгений 76 30.10.2025 05:52

Цитата:

Сообщение от nauczyciel (Сообщение 742980)
Так и будет.

Цитата:

Сообщение от Иван 1980 (Сообщение 742978)
снизят нагрузку на преподов,

Скорее, сократят количество ставок преподавателей

nauczyciel 30.10.2025 06:49

Евгений 76, ну так это и есть снижение нагрузки на преподов. В виде перевода на доли ставки, в виде сокращения.

Иван 1980 30.10.2025 09:15

Евгений 76, новым дворян важно унизить человека, показать его «место» в иерархии. Мы живем в начале цифрового феодализма. Поэтому выбирается решение не математическое и логичное, а социальное. А социально верно - уменно урезать зарплаты, чтобы еще больше обеднело. Тогда можно управлять тем же количеством людей еще более жестко. Да и риски развала учреждения ниже - оставишь половину, а она все равно сбежит. А так вроде и без сокращений, и найдутся те, кого можно работой за двоих загрузить, а платить как на полставки. Для примера - у меня коллега: перевели с заведующей и научного сотрудника на полставки рядового сотрудника. Эти полставки отрезали от меня. Итого до «реформ» было у нее 35000, у меня 31000 - 66000 на двоих. А теперь как? Полставки у меня, поставки у нее - итого 31000, а 35000 с должности заведующей и научного сотрудника - как бы вакантны, но просто зажали - никого не ищут. А что думаете делает коллега, когда ее заработок упал с 35000 до 15000 навсегда. По привычке ходит на работу на 8 часов - и это на поставки с падением заработка более чем в 2 раза.
Вот на таких людях система образования и науки и держится - им зарплату режут, а они все равно на работу ходят на полный рабочий день…

Евгений 76 30.10.2025 12:18

Цитата:

Сообщение от Иван 1980 (Сообщение 742983)
им зарплату режут, а они все равно на работу ходят на полный рабочий день…

Такие - не молодежь. Они скоро кончатся с уходом на пенсию

Димитриадис 30.10.2025 13:52

Цитата:

Сообщение от Евгений 76 (Сообщение 742984)
Такие - не молодежь. Они скоро кончатся с уходом на пенсию

На век "новых дворян" хватит. А там им хоть трава не расти.
Радует, что дети новых дворян как правило тупы, и, дай Ктулху, быстро пропьют и прогуляют родительское наследие.

Иван 1980 30.10.2025 16:05

Евгений 76, да, такие скоро кончатся. Лет за 10-20. Но все равно это 10 лет развала образования и обеднения работников. А потом новым дворянам можно будет перейти к плану Б - сокращению работников с увеличением нагрузки на оставшихся. Так доедят современных 40-летних…

Добавлено через 1 минуту
Цитата:

Сообщение от Димитриадис (Сообщение 742985)
На век "новых дворян" хватит. А там им хоть трава не расти.
Радует, что дети новых дворян как правило тупы, и, дай Ктулху, быстро пропьют и прогуляют родительское наследие.

Они потому и новые дворяне, что детям обеспечена должность не ниже определенного уровня. И эффективности от дворян не ждут - им для этого дадены новые крестьяне, которых надо пороть прилюдно за промахи и пороть прилюдно за достижения, чтобы место свое знали.

Терминатор 30.10.2025 20:51

Цитата:

Сообщение от Иван 1980 (Сообщение 742983)
Вот на таких людях система образования и науки и держится - им зарплату режут, а они все равно на работу ходят на полный рабочий день…

Встречаются два начальника:
- Ты своим зарплату выдаешь?- Нет.
- И я нет. А они все равно на работу ходят?
- Ходят.
- И мои ходят. Может, вход платный сделаем?
...
Вход сделали платным. Проходит неделя.
- Ну как, твои еще на работу ходят?
- Ага, тока экономят, сволочи!!!
- ?!
- В понедельник приходят, а в пятницу уходят…

Иван 1980 30.10.2025 20:57

Терминатор, да, примерно так и есть. Знаю одного научного сотрудника, который так обеднел от зарплаты в РАН, что уже не знает что продать, чтобы деньги были. Но из РАН не уходит.

Евгений 76 22.11.2025 19:03

Постановление Правительства РФ от 19.11.2025 N 1830 "Об утверждении Правил определения предельного количества мест для приема на обучение по образовательным программам высшего образования по договорам об образовании, заключаемым при приеме на обучение за счет средств физического лица и (или) юридического лица, на 2026/27 учебный год"

Утверждены Правила определения предельного количества мест для приема на обучение по образовательным программам высшего образования по договорам об образовании, заключаемым при приеме на обучение за счет средств физического лица и (или) юридического лица, на 2026/27 учебный год

Правила применяются ко всем расположенным на территории РФ организациям, осуществляющим образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования, за исключением организаций, осуществляющих образовательную деятельность и находящихся в ведении федеральных государственных органов, указанных в части 1 статьи 81 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации".
https://www.consultant.ru/document/c...3fb823e39fa70/

Лучник 23.11.2025 10:35

Вот не поняли мы с сотрудницами из юракадемии, если, например, лимит наложен на юриспруденцию, это касается ли это все "нацбезопасности", "судебной деятельности" и пр. околоюридических специальностей.

Как считаете, коллеги?


Текущее время: 03:57. Часовой пояс GMT +3.

Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2025, «Аспирантура. Портал аспирантов»