Доли ставки
 

Вот тут увидел совершенно загадочные доли ставки

http://www.mstu.edu.ru/news/20-06-20...cil_June.shtml

Это общепринятая практика - брать на работу на 0,132578 доли ставки? Мне как-то казалось, что они должны быть кратны 0,25, а все что меньше - почасовка?

у нас есть еще 0,1 ставки

Добавлено через 39 секунд
но такого и я не видела никогда (про ссылку)

IvanSpbRu, в том учреждении, в котором я буду работать, тоже забавная (и приятная) ситуация. Оклад начинающего преподавателя - 4330. Немного накруток ситуацию сильно не изменят. Благо то, что получу я нагрузку на ставку или нет, свой минимум зарплаты 4330 я получу.

Добавлено через 7 минут
Кстати, в моей alma mater такие некратные ставки тоже существуют.

Прошлый сезон я работал на своей кафедре на 1,15 ставки.

Выглядит, будто с преподавателями договорились
на определенную сумму денег, а под нее уже
подогнали ставки...

а может кафедры меняются. Вы нам 0,1 доцента, а мы вам - 0,25 ассистентов :)

Последние 3 года на нашей кафедре все работали на долю ставку, кратную 0,25. Однако с 1 сентября кафедральную нагрузку сократили на 1,14 ставки. Таким образом, одна преподавательница пенсионного возраста переходит с 0,5 на 0,36 ставки.

Ээээ... спешу тебя "обрадовать" - при окладе на ставку 4330 руб., работая на 0,5 ставки ты будешь иметь 2165 :(

По теме - у нас все ставки кратны 0,25

Аналогично. Почасовка не может быть больше 300 часов. В том месте, зде я раньше работала, можно было брать долю ставки, 0,3, 0,4 и т.д., Не обязательно кратную 0,25. Но, так как в примере - нет, такого я еще не видела.

Посмотрим.

deniska56, а тут и ничего смотреть не надо, Александр45 прав.
Или Вы наивно полагаете, что и тот, кто работает на 0,1 ставки, и тот, кто работает на 0,5 ставки и тот, кто работает на 1 полную ставку - все они будут получать одинаково 4330 рублей :rolleyes:
Хотя я надеюсь, конечно, что с премиями-надбавками зарплата вырастит хотя бы в 2 раза

Надежда умирает последней. :D Полагай-не полагай, ... :)

Похорони её: преподаватель действительно получает часть оклада, соответствующую доле занимаемой им ставки. Так, у нас в вузе оклад старшего препода составляет 6000 руб, а мне за мои 0,5 ставки начисляют 3000.

Все-таки хочется уточнить у юристов форума. 4330 - это минимум месячной зарплаты на ставку? Или минимально возможная сумма оплаты труда при любой доле нагрузки?

Я в принципе понимаю, что логично платить тому, кто тянет 800 часов - одну зарплату, а кто, к примеру, имеет всего 200, - другую. Ну а если оклад настолько мал, неужели и его будут дробить?

4330 - это оклад на ставку (1). Если ставка -0,5, то, соответственно, = 4330/2