Linka, я ещё семь лет назад завёл тему: Сложные варианты совмещения.

Похожие темы:

О взаимодействии ВУЗов и производственных организаций

Совмещение преподавания и ... Тонкости оформления трудовых отношений

Для тех, кому степень помогла в дальнейшей работе

Димитриадис, прошу прощения! я в поиске пробежалась по темам, ничего не нашла. буду внимательнее

Linka, на основном рабочем месте полная ставка.

Linka, я скажу как сотрудник вуза. У нас на кафедре работают несколько человек-совместителей. Специалисты. Это сейчас такие требования. Главная сложность - это расписание. Эти специалисты не всегда доходят в нужное время и в нужный час. Кроме того, эти специалисты не всегда понимают, что надо писать программы. А в прошлом году у нас вообще одна дама очень крутая работала, так у нас была проблема ей зарплату выплатить. Она элементарно не могла дойти до нас и оформить документы.

*Тянет лапку* Зависит от того, где занят ППС и чем он занят как ППС и как сотрудник. Мне не понравилось - весьма хлопотно, постоянно что-то должен месту работы (согласовать отпуск, принести справку, сформулировать график), регулярно приходится отпрашиваться (то аврал, то еще какая бяка). Но у меня наука привязана к лаборатории и не только к нашей. Ну и график... согласование графиков совместителей на обеих работах для человека, ваяющего расписание, у нас всегда дивный квест.
А еще это очень затратно просто физически.

[QUOTE=Навия;648597. согласование графиков совместителей на обеих работах для человека, ваяющего расписание, у нас всегда дивный квест.
.[/QUOTE]

Да, я тоже с этим сталкиваюсь. В ментовском вузе, где работаю совместителем, очень плохо понимают, что есть еще и основная работа. Наши пожелания просто не слышат. Сейчас в командировке. О ней было известно еще в декабре. О чем было сказано до составления расписания на этот семестр в том же декабре. В результате учебный отдел все равно ставит пары. Заранее начинаю предлагать перенести пары и говорить о возможности провести эти занятия в другие дни. В ответ истерика от начальника кафедры: почему ничего не сказали заранее, почему мы должны Вас отпускать. Пять раз повторяю, что говорила заранее. Тупо повторяет одно и тоже: вы ничего не писали. Хорошо догадалась лаборанта попросить распечатать его же рапорт в учебный отдел, где эти все данные были. Отнесла ему. Понял, что сказал глупость. Но извиняться у него просто непринято.

Добавлено через 1 минуту
В этом году чисто физически трачу на работу по совместительству (на полставке) больше времени, чем на основную работу (1 ставка).

Я сейчас рассматриваю, в том числе, и варианты смены работы (по специальности) и прихожу к выводу, что таких лояльных условий, как у нынешнего работодателя, возможно, будет и не найти. Таким образом, преподавание придется бросать, к сожалению.
Что касается расписания, у меня никогда не было проблем с ним - я просила 1 любой целый день на неделе и всегда это получалось.
Рабочие программы, ФОСы, индивидуальные планы и прочее всегда писались мной лично. Статьи - по вдохновению)), но это у нас не является обязательным, просто не получишь баллы/денежки в конце квартала, если не опубликуешься.
Linka, Вы, главное, решите, для чего оно Вам - совместительство и потом уже решайте по ситуации.

А платят меньше?

Longtail, естественно меньше, всего за полставку, только у ментов ставка чуть чуть подороже.

и я так же