Портал аспирантов

Портал аспирантов (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/index.php)
-   Жизнь после аспирантуры и защиты (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/forumdisplay.php?f=124)
-   -   Заработная плата сотрудников учреждений РАН (http://www.aspirantura.spb.ru/forum/showthread.php?t=9562)

Alarmod 22.10.2012 20:13

По ФЦП и по 60 млн. бывает в моих институтах приплывает. Пилите, Шура, пилите.

Parn 22.10.2012 22:01

Цитата:

Сообщение от Kayra (Сообщение 283100)
Может мегагранты по 150 миллионов распиливают?

Полагаю последнее слово ключевое :rotate:. И ранг распильщика должен быть высок, чтобы такие лакомые куски отрывать. Возможно за эти 10 лет кто-то весьма серьезно вязнет в болоте коррупционных связей, чтобы стать своим человеком в нужной схеме. Почитал недавно superjob на тему заработная плата топ-менеджеров. Так вот вариации: 200 000 - 400 000 рублей/месяц. Это топ-менеджер. Уровень - директор завода, компании, которые реально приносят живую прибылью. Это реальный уровень зарплат за действительную работу. ИМХО - научный сотрудник не отрабатывает таких денег. Можно много говорить о перспективных инвестициях, но рынок таков, что менеджеры отрабатывают,ученые - нет. Полагаю, что пишете вы брехню и не стыдитесь. А может быть действительно имеете доступ к информации о распиле бабла.
Alarmod, а средний доход в год у озвученных товарищей каков? Может им годовую зарплату в январе выплачивают?;)

will 22.10.2012 22:04

Цитата:

Сообщение от Parn (Сообщение 283174)
ак вот вариации: 200 000 - 400 000 рублей/месяц. Это топ-менеджер. Уровень - директор завода, компании, которые реально приносят живую прибылью. Это реальный уровень зарплат за действительную работу.

Вы путаете схемы ухода от налога , зарплату и доход.

Parn 22.10.2012 22:21

Цитата:

Сообщение от will (Сообщение 283176)
ы путаете схемы ухода от налога , зарплату и доход.

Может и путаю. Только Вы бы описали по-подробнее где я ошибаюсь. Не ленитесь, пожалуйста, изъясняться понятно и развернуто. Заметьте - я пишу довольно много для того чтобы люди меня поняли,а Вы только одну строчку чиркнули. Спрашивается - что же я должен для себя уяснить из Вашего поста? Видимо именно то, что я путаю схемы ухода от налогов, зарплату и доход. Здорово. Могли бы и пояснить.

pavel86 23.10.2012 05:51

Will, Parn забыл дописать, что существуют помимо просто зарплаты ещё квартальные и годовые премии достигающие 1 млн. рублей и выше. Высота зависит от отрасли. В отрасли в которой тружусь я, данные показатели достигают не только у топ-менеджеров, но и у рядовых начальников. Что касается зарплат сотрудников учреждений
РАН, то в СО РАН м.н.с. с учетом дополнительных доходов выходит 30-35 тыс. руб. на руки, что на уровне зарплаты инженера.

matros 23.12.2012 03:52

Мои мысли... - Совпил
http://steissd.livejournal.com/2637344.html#cutid1
Цитаты:
"26 ноя, 2012 at 3:28 AM

Хотели как лучше, а получилось как всегда, хотя втору этой фразы Виктору Степановичу Ч. в 1936 году оставалось 2 года до появления на свет. Понимая, что оборонная достаточность возможна лишь на базе высокоразвитой науки, Сталин распорядился резко поднять оплату труда научных работников. В результате возникли бюджеты, которые можно стало попилить, и на них, как мухи на говно, слетелись мастера художественной распиловки с инструментами разного калибра — от «Дружбы» до пилочки для ногтей... В роли Наваленного, разоблачающего растащилово казённого бабла по частным карманам — различные комиссии ЦК КПСС и Совмина, а также академик П.Л.Капица.


76 лет назад, в ноябре 1936 года, Политбюро ЦК ВКП(б) значительно повысило зарплаты в Академии наук СССР. Как выяснил обозреватель «Власти» Евгений Жирнов, следующие 20*лет партия и*правительство тщетно пытались свести к*минимуму тяжелые последствия этого решения.
...

глава Совнаркома Вячеслав Молотов 15 ноября 1936 года направил на одобрение в Политбюро со следующей сопроводительной запиской:

«Академия наук поставила перед Совнаркомом вопрос о*повышении заработной платы научным работникам Академии. Существующие ставки зарплаты по*Академии наук значительно отстают от*ставок зарплаты научных работников ведомственных научно-исследовательских институтов. Так, директора институтов НКТПрома получают оклады в*2,000*руб., директора институтов академии получают менее 1*тыс. руб. Действительные члены академии директора институтов получают в*среднем 857*руб. в*месяц. Члены-корреспонденты, заведующие лабораториями и*отделами институтов, получают в*среднем 814*руб. Совнарком признал необходимым, в*целях сокращения совместительства работников академии, ввести с*1*января 1937*г. для академиков и*членов-корреспондентов основные оклады в*1,000 и*500*руб., а*для особо выдающихся академиков персональные оклады (10-12 академиков), с*утверждения Совнаркома Союза, в*3,000*руб. Необходимо также повысить зарплату директорам институтов, руководителям лабораторий, отделов и*секторов институтов и*научным сотрудникам институтов. Ставки зарплаты библиотечных работников Академии наук целесообразно приравнять к*ставкам работников библиотеки*им. В.*И.*Ленина. Прошу утвердить прилагаемые проекты постановлений Совнаркома Союза ССР по*данному вопросу».

22 ноября 1936 года Политбюро одобрило предложения Совнаркома. В решении говорилось:

«Повысить с*1*января 1937 года заработную плату научному и*научно-техническому персоналу Академии Наук СССР, установив следующие ставки:

1) для директоров институтов Академии Наук от*1,500 до*2,000*р. в*месяц;

2) для руководителей лабораторий, отделов и*секторов институтов Академии Наук от*700 до*1,500*р. в*месяц;

3) для старших научных сотрудников учреждений и*специальных аспирантов Академии Наук от*600 до*800*р. в*месяц;

4) для младших научных сотрудников учреждений Академии Наук от*400 до*600*р. в*месяц;

5) для научно-технических сотрудников Академии Наук от*250 до*400*р. в*месяц».

Казалось бы, теперь вопрос решен полностью и окончательно. Зарплаты в ведомственных и академических НИИ уравновешены, так что недовольства больше возникать не должно. В Кремле не учли лишь того, что таким путем в стране появился оазис, где за непыльную с точки зрения масс работу платят очень большие деньги. В 1936 году специалисты с высшим образованием получали на заводах или в учреждениях 180-220 руб. в месяц. И многие из них стали всеми правдами и неправдами пробиваться туда, где лучше.
...
средняя зарплата в*СССР в*1954 году*— 699*руб.
"

Там же рассказывается и про никчемные диссертации и про многократное завышение цен на оборудование:

"В Академии наук СССР, как свидетельствовали документы, многие сотрудники и целые учреждения рассматривали свою работу как синекуру, которая им дана в награду за получение ученых степеней и званий.
...

имеется семейственность, нарушаются установленные партией принципы подбора работников. Сто двадцать девять человек, или одиннадцать процентов сотрудников института, находятся в*родственных отношениях. В*тридцати восьми случаях близкие родственники работают в*одной и*той*же лаборатории или на*одной научной станции. Ряд сотрудников, состоящих в*родственных отношениях, находятся в*подчинении друг у*друга.
...
Имеется ряд случаев, когда ученый совет института присуждал ученые степени за*ошибочные диссертации.
...

Следующая попытка принять новую схему оплаты труда научных работников, которая учитывала бы вклад каждого специалиста в разработку научных проблем, сопровождалась стычкой между разработчиками проекта и членом президиума ЦК Алексеем Кириченко. Стороны спорили о том, сохранять ли выплаты академикам и членам-корреспондентам за эти звания, как оплачивать работу деканов и по многим другим вопросам.

Однако самое главное — связь между размером зарплаты и наличием ученой степени, разрыв которой мог бы стать важнейшим пунктом реформы, почти не претерпела изменений. Возможно, потому, что к тому времени многие ответственные работники начали обзаводиться учеными степенями и званиями, и бить самих себя по карману было как-то неразумно. А потому те, кто сумели всеми правдами и неправдами получить ученую степень, могли и в дальнейшем безбедно почивать на лаврах в ожидании пенсии. Так что в 1936 году, возможно, хотели как лучше. Но совершенно точно получилось как всегда.
"
Ничто не ново под Луной! Да-с!

Alarmod 14.02.2013 18:46

Вот и я наконец-то стал научным сотрудником :) Жду прибавку!

Дмитрий В. 14.02.2013 23:24

Alarmod, поздравляю! :)

ROMANtic 15.02.2013 10:36

Высокая зарплата не является фактором, мотивирующим на максимальную эффективность в работе. Но! Маленькая зарплата является отличным демотивирующим фактором.

Parn 15.02.2013 23:34

Цитата:

Сообщение от Alarmod (Сообщение 318326)
Вот и я наконец-то стал научным сотрудником Жду прибавку!

Заслужил. И сколько в итоге получится? Велика прибавка?


Текущее время: 06:29. Часовой пояс GMT +3.

Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2024, «Аспирантура. Портал аспирантов»