avz, а насчет, что маленький город - колония могла быть в любом месте Республики Коми. Областное УВД-то одно. Блатных куда ни переводить и куда ни ставить, а иные начальниками городских отделов и управлений в нашей стране не сиановятся. А то, что вся семейка блатная и есть кому тянуть - там понятно, там у сынули карьера и уже внучок на подходе...
Не удивлюсь если какой лядя в министерстве сидит.
А раз блат - то и на пенсии не пропал - пристроили (плевать что не по профилю) директором техникума (там речь идет не о всем вузе, а о техникуме при нем). Блат есть блат....

Добавлено через 45 секунд
"Вор должен сидеть в тюрьме"
"Есть такая прохвесия, сынок, родину расхищать защищать"

Добавлено через 3 минуты
"Учиться каждый сможет, а, вот, рукАвАдить!"

Добавлено через 6 минут
Вот эта вот ментовская кодла, до тошноты знакомая.
Ничео в этой стране не меняется. Даже хуже становится, раньше этих родовитых полицаев или вертухаев выпирали на пенсию, они на пенсии и сидели, ну в самом крайнем случае шли на какое предприятия в службу безопасности начальником или совсем редко юристом. Из следствия - в адвокаты могли пойти. Но сидели тихо.
А теперь из этого всего делают ценных незамеимых рукАвАдителей, что везде где можно и неможно в гражданскою бюджетной сфере началтниками впихивают.
Ценные, тразтудыть-твою-тудыть, понимаешь, кадры. Можно подумать в том ухтомском институте какого бойкого доцента не нашлось поставить директором техникума. Ну ладно бы был еще руководитнль предприятия по профилю, можно было бы понять. А то витехнический техникум - силовика и кадетсткий батальон.
Тот же вопрос, что с экономической безопасностью среди экономистов. Они думают, что в стране будет экономический рост, если всем массово готовить в менты и чоповцы.

Добавлено через 4 минуты
Шоп пАнимАишь, амерыканцы не выкрали наши, тудыть-растудвть, технологицские сякреты.
С голой жопой сидим, нихрена нет, а из себя корчим! Охранители хреновы! Чего охранять собрались? Стратегические запасы навоза? Так коров и тех перевели!

в этом и беда.

Ухта это последний крошечный островок цивилизации, там есть работа и там кончается автодорога (и потому цены на жилье, как в Перми). Пацаны на видео всеми правдами и неправдами изо всяких Печор и Чиньяворыков как-то туда вырвались, а это непросто. Даже чисто транспортно.
Кроме того, в тех местах "выпускник техникума" звучит довольно гордо, а если по нормальной специальности - это доход в пол-Тима в месяц )) , не меньше. В общем, в недалекой перспективе уважаемые люди.

И тут такой дуболом у них на пути.
Кстати, лицо я не разглядел на видео. Может, все же комендант общежития, а не полковник-директор?

Понятно же, что кто вякнет - поедет обратно в свою Сивую Маску уже без всяких перспектив и по "академической неуспеваемости", да под горячую руку еще столько же выпрут за компанию. А условия ставятся, в целом, невыполнимые. Столовки в Ухте до 16 часов работают, вечером питаться только в так себе фудкорте в Ярмарке, дорого и не сытно. Не по карману. Утром тоже вряд ли есть, где поесть.

Ну и "чтоб компьютеров не было", это вообще вне возможности комментировать.

Нормальные же бывают рукАвАдители, в т.ч. после милиции. Встречал. У нас филиалом ПГУ рулил сначала бывший мэр, потом бывший директор бассейна. Нормально рулили. Последний, как понял, что лицензионную проверку филиал не переживет, назначил директором... своего шофера. Не поверите - тоже нормально рулил полгода.

Я вообще боюсь представить, как этот товарищ себя вел на зоне и в УВД...

avz, я с Вами по каждому пункту абсолютно согласен.

А как же сохранение контингента? По всей стране так, а в Ухте по-другому что ли?

самое хреновое, что именно такие товарищи имеют репутацию "хорошего требовательного руководителя" и повышаются в первую очередь.

Вряд ли он об этом думает. Потом, когда за 10% выскочит - спохватится. Кроме того, если цифры по всему УхГТУ идут чохом, то могут и пролезть даже с таким хорошим и требовательным.

Немного не в тему, но, думаю, будет интересно.
В Польше сегодня сейм проголосовал за новый подход к трудоустройству ППС:
1) конкурс в жизни ППС будет только один, выбирают на 4 года. Если проработал 4 года нормально - заключают трудовой договор на неопределённый срок;
2) вводят институт "холодных" профессоров, для должности профессора больше хабилитацию делать не нужно;
3) оценка научной работы больше не проводится по наукометричным параметрам типа числа публикаций или количества цитирований, а выполняется исключительно по правилам ВУЗа, которые устанавливает сам ВУЗ, и никто это не контролирует;
4) ППС сам выбирает карьеру из трёх возможных - педагогической, научно-педагогической и научной. При этом приоритетной становится карьера педагогическая.
Смысл этих нововведений - в возврате к традиционной функции ВУЗа - обучению студентов. Дело в том, что последняя реформа образования, усилившая роль науки в ВУЗах привела к деградации педагогики - вместо преподавания, написания методичек и учебников, постановки лабораторных работ для студентов ППСы начали интенсивно имитировать никому не нужную научную работу. В результате студенты из ВУЗов выходили недоучками - ППСам просто некогда было их учить, да и незачем - плюшки выдавали только за научную работу. Сейчас эту ошибку прошлой реформы образования (усиление науки в ВУЗах) признали и устранили.
Повод задуматься и нам - зачем нужны эти РИНЦы со Скопусами, если ВУЗ не выпускает специалистов?

Почему не выпускает. Выпускает.
Другое дело - не тех специалистов, которых хочет видеть работодатель. Но это ведь токаря можно научить после ПУ точить и точить, а Уралкалию нужен работник, способный администрить EAM Oracle... а платить ему они хотят, как выпускнику ))
Я к тому, что работать после выпуска можно научить рабочего. Или военного. Остальных можно научить быстро доучиться на рабочем месте. Хорошо медикам - у них это все официально. А от остальных требуют бакалавра-нейропроктолога со стажем...

Поляки молодцы, конечно. Лишь бы при таком подходе ВУЗы в техникумы не превратились. А то будет, как в Турции, где "университет" и стамбульский, и татванский тоже, хоть он и техникум.

А когда доценты неделями толком не заходят в аудиторию и не ведут занятия, потому что с утра до ночи готовят бесконечные бумаги для проверки - это лучше? Это даже не техникум, это пустота.

Так не о проверках же речь, а о НИРах, которыми учебному учреждению, действительно, заниматься не с руки.
Проверки - куда без них. Лишь бы местное УМУ с умом дружило (а это редко бывает).