Цитата:
Сообщение от VesterBro
Если в перспективе общения с аспирантом маячит головная боль, гораздо честнее со стороны руководителя сразу сообщить аспиранту о нежелании продолжать работу с ним, а не придумывать отговорки типа "Аттестуем, когда будут результаты".
|
"Головная боль" она ж не просто так возникает, а именно из-за неудовлетворительных результатов его работы.