Показать сообщение отдельно
Старый 20.02.2012, 00:36   #636
DImich
Advanced Member
 
Аватар для DImich
 
Регистрация: 28.11.2006
Адрес: ЦФО
Сообщений: 587
По умолчанию

Равная премия всем сотрудникам - демотивация сильных. Премия сильным сотрудникам - недовольство со стороны слабых. Я думаю лучше поддержать сильных.
В сложившейся ситуации представляется целесообразным выплачивать премию пропорционально нагрузке с учетом показателей научной и методической деятельности. Разработать систему при желании не сложно.
---------
Благодарю за то, что имею в жизни я ...и трижды за всё то, что не имею.
DImich вне форума  
Реклама