Цитата:
|
Если же считать научно-педагогический стаж профессора "трудовым", а аспиранта лишь научно-педагогическим, то тогда получается, что фактом возникновения трудовой деятельности здесь является не научно-педагогическая работа, а получение зарплаты и отчисления.
|
Не зарплата, а трудовая деятельность
Как вы сами только что отметили, в научно-педагогическую деятельность входит и трудовая и учебная деятельность, но для занесения в трудовую книжку имеет факт только трудовая. Отчисления в пенсионный фонд являются только одним из признаков трудовой деятельности
Поэтому, аспирантура в трудовую книжку не заносится и в трудовой стаж не включается
И основным местом работы естественно, не является, так как является не работой, а учебой
И не надо эти два понятия смешивать.
Вы можете считать это странным, неправильным, противоречащим математической логики или еще чем-то другим, но фактическая сторона дела такова и практика это подтверждает
Я не юрист и даже пытаться не буду копать законодательную базу
Я вам объяснил, чем руководствуются в данном вопросе кадровые работники
У вас может быть свое мнение, от которого штамп в трудовой книжке аспирантов не появится