Показать сообщение отдельно
Старый 12.09.2012, 16:05   #3
Team_Leader
Platinum Member
 
Аватар для Team_Leader
 
Регистрация: 02.08.2005
Адрес: Южное Бутово
Сообщений: 5,377
По умолчанию

Толич, поддерживаю.
Кроме того, с учетом стремления к уменьшению масштабов производств последние годы востребованность профессии нормировщиказначительно падает, кроме того - с учетом внедрения все чаще в основном импортного оборудования - оно приходит уже со своими нормировочными картами, т.е. "случись что" - тяжело будет найти новую работу. А с учетом того, что сейчас у HR профессия чаще всего определяется последней записью в трудовой (и бесполезно докузывать, что у вас: образование, публикации, проекты и т.п.) - будет сложно и переквалифицироваться.
ПТО более широкая сфера дейтельности, и, более того, довольно востребованная в условиях идущего техпереворужения. Тут и до директора по развитию можно дорасти.
Книги почитайте по организации производства, базовые технологические вещи (если ПТО) - той отрасли, где будете работать.
Кроме того, будет полезен справочник по проектированию предприятий. Например лдя текстиля есть книга Власова: "Проектирование ткацких фабрик" - у меня на 2-3 курсе, пока шли дисциплины ПТО (организация производства, НОТ, организация вспомогательного производства, планирование, управление затратами) - это была настольня книга - мы за нее дрались с библиотеке. наверное, что-то похожее должно быть и у машиностроителей. Плохо, что скорее всего довольно старое и в библиотеку ехать придется в любом случае.
Нынешние книги по организации производства, издающиеся массово - это общий "ля-ля" вокруг да около общего менеджмента, имеющий малое отношение к технико-экономической организации и планированию производства конкретного типа.
Нормирование труда - за падением интереса к этой деятельности последние 20 лет - тут вообще мало что переиздавалось, да и диссертаций даже есть мизер. Множественная макулатура по "управлению персонала" спекулирует в основном вокруг психологичских моментов мотивации и внутриорганизационных "разводок", к производственному НОТ не имеет никакого отношения.
кроме того - для каждого типа производства (дискретное-непрерывное, используется многостаночное обслуживание/не используется и т.п.) - она совсем своя и надо - также как по предыдущему пункту - брать четко свои отраслевые книги, которые, скорее всего, не младше 1990-ого года выпуска.
---------
Бригадный генерал бронешвейно-балалаечных войск стратегического назначения (по науке)
Team_Leader вне форума   Ответить с цитированием
Реклама