Показать сообщение отдельно
Старый 22.12.2012, 03:59   #999
Lutatovsky
Gold Member
 
Регистрация: 23.07.2012
Адрес: St. Petersburg / Oxford
Сообщений: 1,153
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от IvanSpbRu Посмотреть сообщение
- 120 тысяч рублей гарантированной заработной платы
Это легко - зав. кафы, работающие на результат, даже на Камчатке высоко оплачиваются

Цитата:
Сообщение от IvanSpbRu Посмотреть сообщение
- квартира в собственность после двух лет успешной работы
Это называется субсидия на приобретение квартиры с заключением контракта на 3-5 лет (в зависимости от суммы) - это тоже во многих ВУЗах ДВФО реализуемо.

Остальные условия тоже выполнимы, кроме:
Цитата:
Сообщение от IvanSpbRu Посмотреть сообщение
- минимальный гарантированный объем финансирования кафедры, не зависящий от числа учащихся по специальности (чтобы не было необходимости беречь контингент)
Тут Вам придется сначала показать рыночную стоимость своих образовательных услуг. Если за то чтобы попасть на обучение по Вашей выпускающей кафедре студенты (или предприятия-спонсоры) готовы будут платить в 10 раз больше, чем обычная цена за обучение по ВУЗу, то никто Вас не упрекнет, если Вы будете отсеивать 90% процентов студентов и доводить до выпуска тех, кого считаете наиболее способными.

И еще - от ВУЗа скорее всего будет встречное требование - защита докторской диссертации (без отрыва от руководства кафедрой) в течении 2-3 лет. По большому счету кафедрой должен руководить доктор, профессор.
Lutatovsky вне форума   Ответить с цитированием
Реклама