Cobra
Цитата:
|
Да, мы это тоже обсуждали, причём зав. кафедрой сказал, что идёт политика обязательного распределения по гос. предприятиям после окончания ВУЗа
|
Да? А если в данной отрасли больше госпредприятий не осталось (все приватизированы), а потребность госслужбы в специалистах данного профиля - не более 1% от числа выпускников? А платить за подготовку специалистов оставшиеся предприятия явно не в состоянии? Тогда что, ВУЗ закроют?
Добавлено
Примеры отраслей:
- промышленность полимерного синтеза - Госпредприятий нет, все частные имеют форму ОАО, ЗАО, ООО (редко),
- промышленность химических волокон,
- стекольная промышленность,
- стекловолоконная промышленность (это не только производство оптоволоконных кабелей, но и стеклотекстильных КМ),
- промстроймат,
- нефтехимия,
- текстильная (кстати - до 30% занятых в народном хозяйстве) - государство фактически само сбросило с себя эту отрасль),
- легкая и обувная,
- машиностроение невоенного назначения (подъемно-транспортное, транспотрное, железнодорожное),
- пищевая.
Никакой дурак за обучения специалста, который может года 2 поработает и уйдет, платить не будет (к тому же в промышленной сфере у нас слабый уровень практической подготовки, современного оборудования инженера-выпускники фактически не знают, т.е. надо доучивать). Уже сейчас есть тенденция приглашать в качестве специалистов-руководителей производства иностранных инженеров и технологов (из Германии, Австрии .... Турции (! - оказывается их специалисы уже лучше наших, т.к. умеют работать на совреенных машинах)). А тогда вообще от услуг российских выпускников можно будет отказаться - дешевле сразу пригласить готового спеца из-за границы (пусть ему и окладнадо положить 3 - 4 тыс. евро/мес), но ве равно это более резонно, чем платить за обучение в ВУЗе и потом еще самим доучивать местных ребят. В общем вместо повышения уровня образованя и развитя технических, в первую очередь, ВУЗов - будет полный развал.