Показать сообщение отдельно
Старый 08.01.2016, 20:27   #139
прохожий
Заблокирован
 
Регистрация: 26.09.2013
Сообщений: 7,467
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Лучник Посмотреть сообщение
Можно так выйти из системы, чтобы не оказывать специальных услуг "подопечным", но при этом мазать масло на хлеб толстым слоем?
младший состав - это в основном набор из окрестных деревень (в силу специфики расположения и размера зарплат) - соответственно можно понять и их уровень
офицерский - на данный момент это огромное количество интеллигенции из 90-х, самого разношерстного (по отраслям) образования (и биологи и историки и юристы и экономисты и агроспециальности) - 90 - 2000-е брали с любым высшим образованием и народ шел поскольку была хоть какая-то стабильность, платили зарплату и скорый выход на пенсию.

сейчас на смену им идет новый вал - вал выпускников ведомственной образовательной системы. Вот это реально жесть.

Добавлено через 1 минуту
Цитата:
Сообщение от докторенок Посмотреть сообщение
Просто лично по мне если люди руководили много лет другими людьми (и весьма успешно), то значит они что-то могут и в первую очередь учиться новым видам деятельности.
я не был бы столь оптимистичным по поводу их квалификации, а тем более профессиональной гибкости. мягко говоря.
прохожий вне форума   Ответить с цитированием
Реклама