ВУЗ прав. К сожалению, наше законодательство "хромает", что подтверждается данным примером.
Согласно ст. 66 ТК трудовая книжка является основным документом, подтверждающим общий трудовой стаж работника. В соответствии с ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. №173-ФЗ период обучения в аспирантуре в общий стаж не включается. Поэтому сведения о пребывание в аспирантуре в трудовую книжку не вносятся. Кроме этого существующие инструкции по ведению и заполнение трудовых книжек также не содержат указаний об обязательном внесении подобных записей в трудовую книжку. То есть аспирантура не засчитывается в страховой стаж. Но есть еще стаж научно-педагогический, который даёт право на досрочное получение трудовой пенсии лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях . В стаж научно-педагогической работы входит работа в высших учебных заведениях в должности декана факультета, заведующего кафедрой, профессора, доцента, старшего преподавателя, преподавателя, ассистента (п. 1 ст. 20 Федерального закона «О высшем и послевузовском профессиональном образовании»), а также период обучение в аспирантуре и докторантуре по очной форме обучения (п. 47 Положения о подготовке научно-педагогических и научных кадров в системе послевузовского профессионального образования в Российской Федерации, утв. Приказом Министерства общего и профессионального образования РФ от 27 марта 1998 г. N 814 (в ред. Приказа Минобразования РФ от 17 февраля 2004 N 696). Вот такая ерунда! Можно обратиться в пенсионный фонд, который непосредственно занимается подсчетом данного стажа, для разъяснения ситуации (каким образом подтвердить н-п стаж). А пока, наверное, придется подтверждать время обучения в аспирантуре другими документами - справкой из отдела аспирантуры.
|