Цитата:
Сообщение от avz
А что летом делать??? Школьные и УДОшники обеспечивают ЛОК. А мы???
|
avz, возможны варианты.
Во-первых, не обязательно этот отобранный у преподавателя месяц физически чем-то занимать. Можно просто с учетом того, что рабочих месяцев будет не 10, а 11, изменить нормативы нагрузки. И тогда преподаватель будет на ставку делать за год еще больше - не 900 часов, например, а 1000. Вполне возможно, что лето у него по-прежнему фактически будет свободно, хотя юридически он будет считаться находящимся на работе.
Во-вторых, некоторых преподавателей и летом без конца дергают из отпуска из-за консультаций и вступительных экзаменов в магистратуру и аспирантуру + апелляции. Причем начальники делают милые глазки, что вообще не понимают недовольства преподавателей: это же всего по 3-4 дня на очку и заочку. В итоге две недели у тебя из отпуска улетают за просто так. Многие преподаватели отказываются, т.к. из-за этого приходится свои летние планы перекраивать и подстраиваться под приемную кампанию. А так, если отпуск сократить, то все становится на свои места.
В-третьих, знаю вузы, у которых учебный год, по крайней мере на заочке, начинается не в сентябре, а в середине августа - из-за нехватки площадей. Сейчас это тоже проблема - обеспечить выход преподавателей на работу на две недели раньше срока. А потом можно будет просто соответствующим образом график отпусков составлять, чтобы у них в августе рабочие дни были.
Наверное, и еще что-то можно нафантазировать - было бы желание.
