По опыту если сразу начинаешь напрямую контачить с непосредственным начальством- зав лабом или зав отдела там- то как правило устроишься (если в адеквате и зряплата устраивает).
Еще как правило прошу месяц сроку на увольнение с прежнего места- дабы по человечески завершить проекты. Если не согласны- в сад.
А вот когда начинается волынка- а вот напишите тесты, а вот первый этап надо в кадровом агенстве пройти или напишите эссе о ваших интересах (в таком случае оч хочется написать- кино вино и домино- вот и все мои антыресы)...и все прочее...то фигня. Только время зря тратить. Этой фиготой скорее всего создают видимость отбора чтобы кого нить "своего" пропихнуть.....нечего там с улицы ловить.
|