Цитата:
Сообщение от Дмитрий В.
а плохую работу поначалу можно карать рублем (если нематериальные методы не работают), потом увольнять
|
(зевая) ПлемяшЪ, Вы бы лучше ТК РФ почитали, ну, так, чисто поржать перед сном...
Добавлено через 6 минут
(оглядываясь) Про мотивацию, говорите, чтобы все работали "весело и с песней"? Что бы тут специалисты по мотивации не бухтели, я вам так скажу, нужна, во-первых, корпоративная культура, во-вторых, передовой Ипатьевский метод мотивации. Все остальное от лукавого и придумано для того, чтобы люди диссертации по ыкономике защищали. Где-то так.