Портал аспирантов
 

Вернуться   Портал аспирантов > Обучение в аспирантуре > Обучение в аспирантуре

Ответ
 
Опции темы
Старый 20.10.2009, 08:12   #1
Nick Star
Newbie
 
Регистрация: 28.05.2009
Сообщений: 8
По умолчанию Повод для смены научника

Бог в помощь всем аспирантам и соискателям. Опять прошу совета.
Хочу сменить научного руководителя, но для нужна веская причина. Я ее нашел: несоответствие руководителя требованиям ВАК (звонил туда специально). Однако в аспирантуре мне подсказали, дабы избежать длительной бумажной волокиты, "напиши в качестве причины - изменение направления научных исследований". Я написал.
Далее, нужно пройти официальную "церемонию" на кафедре, где обязательно спросят, а в чем заключалось изменение исследований - тема-то и название остались прежними. Подскажите способ корректного выхода из этой ситуации.
Nick Star вне форума   Ответить с цитированием
Реклама
Старый 20.10.2009, 08:25   #2
Vica3
Platinum Member
 
Аватар для Vica3
 
Регистрация: 18.10.2008
Адрес: там, где кормят и любят
Сообщений: 7,639
По умолчанию

Nick Star, Вы со старым научником решили вопрос "полюбовно"? Иначе может поиметь бесплатно вагон неприятностей..

Цитата:
Сообщение от Nick Star Посмотреть сообщение
Подскажите способ корректного выхода из этой ситуации.
Только договариваться.. Чтобы церемония прошла формально.. Иначе корректно не получится.. Получится "рубление сука, на котором сидишь".
---------
Есть разные виды лжи. Просто ложь, наглая ложь и официальные данные...
Карательная психиатрия еще в конце ХХ века предупреждала про галоперидол и патроны...
Помогаю с управлением индивидуальными показателями Высокой Вузовской Отчетности: от рецензий и публикаций до ДПО (КПК и ПП).
Vica3 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.10.2009, 08:46   #3
osmos
Platinum Member
 
Аватар для osmos
 
Регистрация: 08.04.2009
Адрес: Москва-Петушки
Сообщений: 3,360
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Nick Star Посмотреть сообщение
несоответствие руководителя требованиям ВАК
надеюсь, вы ему это не говорили?
Если вы планируете защищаться в дис.совете в том же институте, где работает ваш преждний НР, то лучше приложите все усилия, чтобы расстаться в хороших отношениях. Если так и получается, подойдите к нему и объясните ситуацию с "церемонией" и попросите, как сказала Vica, решить все формально.
На мой взгляд, это единственный правильный и безболезненный выход из положения.
osmos вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.10.2009, 09:13   #4
Юрген
Silver Member
 
Аватар для Юрген
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 816
По умолчанию

Nick Star, правлильно ли я понял, что Вы ищите только повод? А в чем причина смены? Вообще, даже, если Вам удасться разойтись с прежним НР полюбовно, с другим еще не известно как отношения сложатся...

Если ваш нынешний НР плохо разбирается в теме исследования, то вполне можно консультироваться с другими специалистами, не вызывая к себе повышенного внимания. Думаю, ни один разумный человек не откажет в совете аспиранту.
Юрген вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.10.2009, 09:18   #5
Nick Star
Newbie
 
Регистрация: 28.05.2009
Сообщений: 8
По умолчанию

Vica3. Расстались со старым мы нормально. Но на кафедре требуют конкретного обоснования: в чем заключаются изменения исследования. Ищу выход в рамках этого повода, так как формально отвязаться вряд ли удастся.

Юрген. Ищу повод. Руководителя поменял по причине его пассивности и буквоедства. Нашел более активного, пробивного, не зацикливающегося на формальностях.
Nick Star вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.10.2009, 09:38   #6
Vica3
Platinum Member
 
Аватар для Vica3
 
Регистрация: 18.10.2008
Адрес: там, где кормят и любят
Сообщений: 7,639
По умолчанию

Nick Star, играйте с методикой (методами\формой) проведения исследования - была одна - сейчас иная... что, разумеется, повлияет на конечный результат...
Но ситуация у Вас не очень хорошая.. не в традициях "коней менять на переправе"... а нарушителей традиции не любят.. хотя, в каждом монастыре свои уставы, может быть - Вам повезет...
---------
Есть разные виды лжи. Просто ложь, наглая ложь и официальные данные...
Карательная психиатрия еще в конце ХХ века предупреждала про галоперидол и патроны...
Помогаю с управлением индивидуальными показателями Высокой Вузовской Отчетности: от рецензий и публикаций до ДПО (КПК и ПП).
Vica3 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.10.2009, 15:39   #7
agat
Advanced Member
 
Регистрация: 23.09.2009
Сообщений: 257
По умолчанию

Еще важно, чтобы новый НР не был знаком и вообще никак не пересекался со старым. Можете сказать, что опытно-экспериментальная часть работы послужила поводом изменения направления
agat вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.10.2009, 07:26   #8
Nick Star
Newbie
 
Регистрация: 28.05.2009
Сообщений: 8
По умолчанию

Спасибо за советы, коллеги, особенная благодарность Вике - я воспользовался вашей идеей. Руководителя я благополучно сменил. Возражений на кафедре не было.
Теперь осталось всего ничего: экзамен, предзащита и защита). На все про все 2 месяца
Nick Star вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.10.2009, 07:54   #9
Vica3
Platinum Member
 
Аватар для Vica3
 
Регистрация: 18.10.2008
Адрес: там, где кормят и любят
Сообщений: 7,639
По умолчанию

Nick Star, удачи!
На самом деле - 2 месяца - это очень много Вы все успеете
---------
Есть разные виды лжи. Просто ложь, наглая ложь и официальные данные...
Карательная психиатрия еще в конце ХХ века предупреждала про галоперидол и патроны...
Помогаю с управлением индивидуальными показателями Высокой Вузовской Отчетности: от рецензий и публикаций до ДПО (КПК и ПП).
Vica3 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.10.2009, 06:21   #10
Nick Star
Newbie
 
Регистрация: 28.05.2009
Сообщений: 8
По умолчанию

Вика. Большое спасибо за поддержку! Буду стараться.
Nick Star вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.



Текущее время: 05:06. Часовой пояс GMT +3.


Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2025, «Аспирантура. Портал аспирантов»
Рейтинг@Mail.ru