не проверяют работу

[радуга-дуга]

Подскажите, пожалуйста, что делать в ситуации, когда у руководителя постоянно нет времени и он не читает диссертацию. через 1, 5 месяца заканчивается моя очная аспирантура, а его это не волнует. сказал, что прочитает, когда будет время, а время будет через 2 месяца. Что же делать ???????????????

[докторенок]

радуга-дуга, уговаривать, искать подходы, слышала, что бывали случаии, когда по 9 месяцев читали. Так по хорошему с научного руководство кафедры должно спросить, отчитываться кафедре тоже надо

[nauczyciel]

радуга-дуга, сходите к зав. кафедрой, попросите в повестку дня ближайшего заседания кафедры включить Вашу предзащиту. Там Ваш НР будет обязан что-то сказать по Вашей диссертации, а для этого он её прочтёт.

[Wiktoria]

Сообщение от радуга-дуга

Подскажите, пожалуйста, что делать в ситуации, когда у руководителя постоянно нет времени и он не читает диссертацию. через 1, 5 месяца заканчивается моя очная аспирантура, а его это не волнует. сказал, что прочитает, когда будет время, а время будет через 2 месяца. Что же делать

Ходить за ним хвостом на все его пары, кафедры, конференции и каждый раз радостно приветствовать вопросом: "А вы прочитали?" Или еще лучше задавать конкретные вопросы по своей работе Я со своим НР именно так поступала.

[will]

Сообщение от радуга-дуга

что делать в ситуации, когда у руководителя постоянно нет времени и он не читает диссертацию. через 1, 5 месяца заканчивается моя очная аспирантура, а его это не волнует. сказал, что прочитает, когда будет время, а время будет через 2 месяца. Что же делать

очевидное динамо. Цель таких научников (зачастую поощряемая завкафедрами)- официальная раскрутка соискателей\аспирантов на деньги.

Что делать?

Подыскивать (не поднимая шума ) нового научника, в другом вузе .
Большая ошибка- "уговаривать, искать подходы" к таким научникам.
Это потеря времени. А материалы могут устареть или утечь.

[leodeltolle]

Сообщение от радуга-дуга

Что же делать ?

искать нового НР

[fazotron]

радуга-дуга, пытайтесь убедить НР. Хороший ход - через зав каф. Смена руководителя - это крайний случай, большая потеря времени и не факт, что без денег, и не факт - что будет лучше

[Evol]

радуга-дуга, а с другими аспирантами у Вашего НР как? На них ему тоже было (или есть), эээ..., некогда отвлекаться? Или Вы не в курсе?