Научное руководство

[Maksimus]

Сообщение от докторенок

если он работу получил деньги

за какую конкретно работу, чем эта работа для студента установлена? Вот ответьте на этот вопрос.

Сообщение от докторенок

Говорить о рояли за использование его ФИО в гранте просто смешно, он же не академик с крутым списком публикаций.

Ну да, мы же важные, доктора. Только доктора и акадЭмики имеют право получать роялти. А студент - это грязь из под ногтей. Захотим как крепостного включим в грант, захотим - выкинем.

Сообщение от докторенок

при чем именно для реальной работы

Для какой работы? Ту, что прикажет господин, то бишь НР-доктор?

Сообщение от докторенок

Думаю, что студент просто не понимает, что уже живет реалиями взрослой жизни

Взрослой жизнью тут, похоже, все не живут. Договариваться надо на берегу, с юридическим оформлением договоренностей.

[Михаил-юрист]

Сообщение от Maksimus

А предусмотрен ли возврат денег в принципе? С ним заключен договор (или что-то подобное), его объем работы официально определен? Зачем надо было платить аванс, а не по факту?
Если НР не в состоянии грамотно администрировать проект, то и поделом ему, пусть все делает сам.

Если отношения вообще никак не оформлены возможно говорить о неосновательном обогащении нерадивого студента/аспиранта и требовать возврата неправомерно присвоенных средств с процентами (ст. 1102 ГК РФ).
Если лицо начнёт указывать, на то что его включили официально в заявку на грант а значит должны платить - нужно знать были ли акты приёмки работ от него. Если были - платить всё равно придётся, а вот если нет - то можно подписать за фактически выполненные работ, а за невыполненные - извините...
(Если нужно что-то подсказать - обращайтесь в личку, в меру своих знаний подсоблю)


А что до компенсации - так я о деньгах и не говорил. Компенсация может быть выражена, полагаю, в любом ресурсе: рецензии на статью, какие-либо консультации по теме исследования...

ЗЫ прошу простить за вмешательство в разговор

[докторенок]

Сообщение от Maksimus

Взрослой жизнью тут, похоже, все не живут. Договариваться надо на берегу, с юридическим оформлением договоренностей.

Это единственное с чем могу согласиться. Договариваться надо на берегу, однако на счет юридического оформления - интересно кто когда-нибудь из тех, кто совместно выполнял договор, подписывал между собой договор, в котором перечислены все взаимное деление работы? Впрочем я сейчас тоже участник группы, которая работает по гранту. У нас в заявке на грант в общем расписано, что должен делать каждый участник группы. Возможно и у ТС также, только студент об этом не помнит.

Добавлено через 1 минуту

Сообщение от Maksimus

Для какой работы? Ту, что прикажет господин, то бишь НР-доктор?

.

Не прикажет, а распределит. Обычно такие вещи решаются заранее.

Добавлено через 1 минуту

Сообщение от Maksimus

Ну да, мы же важные, доктора. Только доктора и акадЭмики имеют право получать роялти. А студент - это грязь из под ногтей. Захотим как крепостного включим в грант, захотим - выкинем.

Не грязь из под ногтей, а человек, профессиональный имидж, которого только в стадии становления. Включить или выкинуть как крепостного просто так никто не имеет право.

[Maksimus]

Сообщение от докторенок

У нас в заявке на грант в общем расписано, что должен делать каждый участник группы.

Тогда под этой заявкой д.б. подпись и студента.

[докторенок]

Сообщение от Maksimus

за какую конкретно работу, чем эта работа для студента установлена? Вот ответьте на этот вопрос.

Документами, которые составляются при подачи на грант, возможно даже заключает договор с организацией, которая дает грант. Еще раз повторюсь: когда мы подавали документы на грант, то конкретно расписывали обязанности каждого участника группы. Конечно, может не все гранты так оформляются, но в данном случае у нас было именно так.

Добавлено через 42 секунды

Сообщение от Maksimus

Тогда под этой заявкой д.б. подпись и студента.

Логично. И возможно, что она и есть.

[Maksimus]

Сообщение от докторенок

Еще раз повторюсь: когда мы подавали документы на грант, то конкретно расписывали обязанности каждого участника группы.

Все участники группы ставили свои подписи под этим документом?

[докторенок]

Сообщение от Maksimus

Все участники группы ставили свои подписи под этим документом?

Да. Даже была проблема: как быстро получит подпись коллеги, так как она живет в другом городе.

[Lord Marlin]

Сообщение от Dyphly

Извиняюсь, если уже есть такая тема. Интересно обсудить отношения руководитель-студент/аспирант. Оказался научным руководителем, студентка последний курс. Раздражает то, что всё принципиально делается в последние дни, видимо по ночам. Надо пинать и напоминать, сама не выходит на связь, хотя знает о дедлайнах. И самый главный момент: работа выполняется в рамках проекта, она за свою часть работы получила хорошие деньги. Участие студента было необязательным, но желательным условием гранта. Вот и думаю: может это наивно ожидать, что она мне будет присылать тексты без напоминаний, пинков и т.п.? Напоминать неохота, склонен всё быстро сделать сам и не морочить голову.

А поговорить не пробовали?
Тут многие советуют выносить на общее собрание, но не более ли этично и разумно поговорить для начало один на один? Именно с целью донести до исполнителя информацию, что им недовольны по таким-то и таким-то причинам и вам, как руководителю, видятся такие-то и такие-то пути решения проблемы.
зы: хорошие деньги для студента или в принципе хорошие?

[прохожий]

опять всё по новой ...

[докторенок]

Сообщение от Lord Marlin

А поговорить не пробовали?
Тут многие советуют выносить на общее собрание, но не более ли этично и разумно поговорить для начало один на один? Именно с целью донести до исполнителя информацию, что им недовольны по таким-то и таким-то причинам и вам, как руководителю, видятся такие-то и такие-то пути решения проблемы.
зы: хорошие деньги для студента или в принципе хорошие?

Насколько я поняла разговоры один на один уже были. А общее собрание - это вполне этично, все участники группы плывут в одной лодке. Возможно именно общее собрание поможет человеку осознать, что он уже делает взрослую работу, получает за нее деньги, то есть это может быть именно конкретный и взрослый разговор, а разговоры один на один это из серии разговоров в деканате: "я больше не буду".
Конечно, мы не знаем как студент в эту группу попал. Я бы, если бы мне надо было включить студента в группу, обязательно отбирала бы тех, кто со мной уже работал (писал под моим руководством работу) и уже продемонстрировал свои деловые качества. И при подачи на грант тоже говорила бы с ним как с взрослым, то есть собрала бы всех участников группы и его тоже не забыла бы и четко обговаривала что кто делает. Собственно я все свои соображения писал исходя из этого. Но жизнь - вещь сложная. Нельзя исключать и другого варианта - студента насильно включили в эту группу. Тогда все надо рассматривать под другим углом. Однако даже в таком случае человек не имеет право получить деньги и ничего не делать. Если студент не хочет/не может работать, то его работу за него могут сделать другие, но и деньги тогда они должны получить, а студенту - небольшую плюшку за использование его ФИО. Опять же такие вещи разумно обговорить на берегу.