Набор-2021 в аспирантуру на каф. инф. безопасности в СПбГУТ ЛЭТИ (Санкт-Петербург)

[Mak]

Уважаемые будущие ученные!
Приглашаем Вас в очную и заочную аспирантуру и докторантуру на кафедру “Информационная безопасность” Санкт-Петербургского государственного электротехнического университета “ЛЭТИ” имени В.И. Ульянова (Ленина).

На кафедре в этом году имеется 7 аспирантских мест: 4 бюджетных и 3 платных.
Докторантура в форме соискательства обсуждается отдельно.

Тематика работ аспирантов и соискателей кафедры, соответствует следующим научным направлениям исследований:
1) Методы оперативного восстановления и обеспечения доступности данных в информационных системах.
2) Обнаружение вторжений и обеспечение защиты информационных систем от преднамеренных информационных дестабилизирующих воздействий.
3) Тестирование на проникновение объектов критической информационной инфраструктуры; устойчивость телекоммуникационных систем и сетевых протоколов в условиях информационных и радиоэлектронных дестабилизирующих воздействий.
4) Стеганографические сети скрытой передачи данных.

Ученые кафедры, ведущие исследования по вышеуказанным направлениям:
Воробьев Евгений Германович (заведующий кафедрой, д.т.н., доцент) - профиль и работы этого ученого в РИНЦ
Петренко Сергей Анатольевич (профессор кафедры, д.т.н., профессор) - профиль и работы этого ученого в РИНЦ
Макаренко Сергей Иванович (профессор кафедры, д.т.н., доцент, mak-serg@yandex.ru) - профиль и работы этого ученого в РИНЦ

Научные специальности (отрасль знаний – технические науки), по которым возможна защита диссертации, после прохождения аспирантуры на кафедре:
“Радиотехника, в том числе системы и устройства телевидения, технические науки”;
“Системы, сети и устройства телекоммуникаций”;
“Системный анализ, управление и обработка информации”;
“Математическое и программное обеспечение вычислительных машин, комплексов и компьютерных сетей”;
“Методы и системы защиты информации, информационная безопасность”.

Иногородние аспиранты обеспечиваются общежитием.

Первый год обучения в аспирантуре связан с прохождением очного курса занятий по профилю подготовки диссертации. На 2-4 годах обучения возможно совмещение учебы в аспирантуре и работы на предприятиях Санкт-Петербурга, при условии успешного выполнения плана подготовки диссертации.

Готовы рассмотреть вопросы поступления или закрепления на кафедре аспирантов и докторантов, уже ведущих исследование по собственной тематике (в рамках специальностей, указанных выше), для завершения подготовки диссертации и ее последующей защиты.

Контактные данные, по вопросам поступления:
Абросимов Иван Константинович (по общим и организационным вопросам): +7 911 971 84 05
Макаренко Сергей Иванович (по научным вопросам и по тематике исследований): mak-serg@yandex.ru
Городской телефон кафедры: +7 812 234-43-31

[kravets]

Сообщение от Mak

Стенографические

Стеганографические...

[Mak]

Сообщение от kravets

Стеганографические...

Спасибо. Увлекся. Спешил.
В Воронеже кандидаты будут? Может кто-то решит его сменить на СПб?

[Verner]

Сообщение от Mak

ученные

Ибо воистину, как Янукович писал о себе "проФФессор"

А если серьезно, то хирш руководителей вызывает уважение. С другой стороны, это уже и в таких топах как в ЛЭТИ проблемы с набором контингента, что рекламироваться начинают даже на нашем скромном портале?

[kravets]

Сообщение от Mak

Спасибо. Увлекся. Спешил.

Заодно на всякий случай проверьте правильность названия специальностей по уже действующей новой номенклатуре.

Сообщение от Mak

В Воронеже кандидаты будут?

Не знаю. У нас своих аспирантур хватает.

[LOVe]

Сообщение от Verner

С другой стороны, это уже и в таких топах как в ЛЭТИ проблемы с набором контингента, что рекламироваться начинают даже на нашем скромном портале?

У нас в местном меде лет 15 назад было нормой устраивать конкурсы в ординатуру. И хотя изначально знали, кого берут, без "конкурса" считалось неприличным. Вот и завлекали, как могли, а потом не брали - не прошли. Может, и тут так?..

[avz]

Сообщение от Mak

В Воронеже кандидаты будут?

Издеваетесь, наверное.
Не можете же Вы быть не в курсе всероссийского признания воронежской школы по 05.13.19... О ней даже в Комсомольске-на-Амуре с придыханием говорят, сам слышал.

[phys2010]

Сообщение от Verner

А если серьезно, то хирш руководителей вызывает уважение.

Ну это как считать. Если по РИНЦ, то 3,33,21 и выглядит неплохо. А если учитывать только WoS/Scopus, то 0,3,0 соответственно.

[kravets]

Сообщение от LOVe

Может, и тут так?..

Маловероятно.

[Mak]

Сообщение от LOVe

У нас в местном меде лет 15 назад было нормой устраивать конкурсы в ординатуру. И хотя изначально знали, кого берут, без "конкурса" считалось неприличным. Вот и завлекали, как могли, а потом не брали - не прошли. Может, и тут так?..

Уважаемые коллеги, убедительно прошу не смущать своими безосновательными мутными рассуждениями, наших потенциальных аспирантов и соискателей.

Чтобы не возникало подобных выводов я дам ряд пояснений.
На нашей кафедре, традиционно, студенты на 4-5 курсе уже работают за 100-130 т.р. и заманить их учиться дальше в аспирантуру просто невозможно - сложно объяснить зачем тратить еще 4 года без не вполне ясных перспектив дальнейшего повышения зарплаты, якобы ради способности самостоятельно что-то там решать и конструировать, что наверное может быть пригодится на должности тим-лидера или рук. проекта. Единственный действенный аргумент для поступления в аспирантуру у выпускника - закос от армии. Но в этом случае, аспирант не заинтересован в написании чего-либо, а просто тянет по максимуму волынку - пока его не отчислят. Вот такой вот "отрицательный отбор".
В прошлом году из-за короновируса у нас был дистанционный онлайн набор в аспирантуру и к нам подали много заявок ребята из провинции. Опыт приема экзаменов и дальнейшей работы показал, что для многих толковых детей из провинции вариант поступить к нам - это хороший старт, как в плане академической карьеры, так и для ИТ-карьеры в Питере.
В этом году нам на кафедре существенно расширили количество мест. Поэтому мы решили повторить положительный опыт по заманиванию целеустремленных и талантливых детей из провинции, т.к., с одной стороны, мы как руководители получаем реальных "собратьев по разуму" с которыми интересно совместно работать и решать творческие научные задачи, а с другой, если мы сейчас не наберем выделенные нам в универе места, на следующий год нам столько мест уже не дадут.