|
06.11.2012, 15:32 | #102 |
Platinum Member
Регистрация: 02.08.2005
Адрес: Южное Бутово
Сообщений: 5,380
|
|
---------
Бригадный генерал бронешвейно-балалаечных войск стратегического назначения (по науке)
|
|
06.11.2012, 15:51 | #103 |
Киберпанк
Регистрация: 24.04.2009
Сообщений: 10,958
|
|
06.11.2012, 16:14 | #104 |
Platinum Member
Регистрация: 11.01.2012
Адрес: Березники
Сообщений: 4,780
|
|
06.11.2012, 16:46 | #105 |
Advanced Member
Регистрация: 17.10.2012
Адрес: в Москве
Сообщений: 262
|
Правд много, но выбрать надо одну.
Я за то, чтобы выгонять неквалифицированных сотрудников любого возраста. Одно из первых правил хорошего руководителя - не брать на работу человека к которому испытываешь жалость. Старенькие. Жалко. Да,верно,но и другое верно. И will и IvanSpbRu уже аргументировали здравые позиции. Нет одной правды для всех. Конечно старички будут против, вот только их-то спрашивать не надо. Зачем нам их согласие? Для того, чтобы мы себя чувствовали спокойнее? Чтобы не сомневались в своей правоте? Нет,так не выйдет. Не спрашивает палач у жертвы разрешения на казнь. Всякая чужая правда объявляется ложной. Неспособные должны уйти. Это неоспоримый факт. Долой богодельню и приюты для юродивых. Задушите свою жалость. Жизнеспособная система строится не на жалости. ...Эх, гнет нас моральный баласт православия. Втолковали в головы удобное добро и зло. Запрягли всех лучших и умнейших в слабейшие, заставили горбатить на благо всех, при этом свое благо сделали порочным запретом. Нужны дельцы, и не высматривайте в этом слове зла. Нам нужны люди дела. Дело за деньги. Какая простая схема, но как извратили. Не делаешь дела - пинка под зад и чтоб летел кувыркаясь! Старый, молодой,степень, без степени. Все мы люди и боремся за жизнь. Ведь правда жестока, и живем мы в жестоком Мире. Что толку прятаться от неё? Она-то уж Вас точно найдет. Не видите правды - значит именно нас Вас держится обман. Вы и пашите. Нравится работать за блаженных старичков - вы и есть тягловая лошадь. И уж тогда не жалуйтесь - сами впряглись. |
06.11.2012, 16:58 | #106 |
Platinum Member
Регистрация: 02.08.2005
Адрес: Южное Бутово
Сообщений: 5,380
|
Parn, мне кажется, мы путаем причину и следствие.
На самом деле - в ВУЗах нет молодёжи с реднего возраста не потому, что "вё захватили наглые и тупые пенсионеры", а потому, что главным образом молодёж ен идёт туда работать в виду крайне низкого уровня оплаты. Даже в самых серьезных вузах максимальный уровень оплаты труда существенно уступает среднему уровную з/п для сотрудников аналогичного и даже более низкого уровня квалификации во внеобразовательном секторе. В фундаментальной науке, где рынок труда более глобализованный, есть конкуренция с иностранными вузами. Вот поэтому основной состав кафедр - люди запенсионных возрастов. Ну а уж то, что единицы закончивших аспирантуру, и решивших всёже остаться в вузе, сталкиваются с такими карьерными проблемами - нет ничего удивительного, так как уже начинается ментальный диссонанс с престарелым большинством. Но это не вина престарелых сотрудников, это система такая. |
---------
Бригадный генерал бронешвейно-балалаечных войск стратегического назначения (по науке)
|
|
06.11.2012, 17:07 | #107 | |
Platinum Member
Регистрация: 17.09.2011
Сообщений: 2,771
|
Цитата:
В целом, в той же Вышке оба фактора присутствуют, и результаты налицо. На экономфаке того же МГУ была совсем другая политика, и теперь результат тоже очевиден. В провинции , в отличие от Москвы, не просто идут, а очень даже ломятся. И в вуз только по блату на работу зачастую попадают.Для местных зарплат вузовские преподы не мало получают. Добавлено через 2 минуты да, порочный круг стартует с ректора\ завкаф., которых не вышибают с поста за низкую эффективность вуза \кафедры. ЗЫ возрастной критерий тоже не абсолютная истина, а то у нас сейчас с этой "поддержкой молодых исследователей" до идиотизма доходит. Конкурентоспособные сильные работы , допустим, у 5 сотрудников 40-50 лет, премии в номинации 3 для молодых и 3 для всех остальных. Так вот, вместо того, чтобы не давать премию, если молодые неконкурентоспособны (реально тянут 2 работы, третья "плавает"), а дать хотя бы 4 для "остальных" , тянут третьего молодого задохлика в призеры. |
|
06.11.2012, 17:10 | #108 |
Member
Регистрация: 16.06.2012
Сообщений: 89
|
Откуда информация? Неостепененный молодой преподаватель вуза получает около 8 тысяч, что даже для самой глухой провинции маловато.
|
---------
Все чудеса начинаются с изменения точки зрения.
|
|
06.11.2012, 17:11 | #109 |
Platinum Member
Регистрация: 02.08.2005
Адрес: Южное Бутово
Сообщений: 5,380
|
кто бы мне обеспечил хоздоговорные работы... всю жизнь как раз стояла задача "принести в клювике"....
Добавлено через 43 секунды тоже так думаю, это может быть такая ситуация была в 1990-ых, сейчас - это далеко не так. |
---------
Бригадный генерал бронешвейно-балалаечных войск стратегического назначения (по науке)
|
|
06.11.2012, 17:24 | #110 |
Platinum Member
Регистрация: 17.09.2011
Сообщений: 2,771
|
Что далеко ходить- по форуму почитайте. Стонут, что не берут и нет ставок
Добавлено через 2 минуты Не знаю, что там было в 1990-х, а сейчас вполне рады ввиду общего сокращения частного сектора в экономике . Альтернатив в провинции сейчас намного меньше, чем даже лет 7 назад было. Есть , конечно, чукчи, у которых жизнь сильно наладилась. Но, если брать в целом глубинку, то там уж совсем депрессивно, и вуз- далеко не самое плохое место, если нет связей устроится в городскую администрацию клерком. |