Портал аспирантов
 

Вернуться   Портал аспирантов > Обучение в аспирантуре > Жизнь после аспирантуры и защиты

Ответ
 
Опции темы
Старый 16.09.2013, 09:43   #21
Степан Капуста
Platinum Member
 
Аватар для Степан Капуста
 
Регистрация: 23.09.2011
Адрес: Тысячелетний град на Волге-матушке
Сообщений: 2,769
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Аспирант МММ Посмотреть сообщение
Ситуация аналогично. Но зам может же себе родному поменьше горловых склеить...
Ага, при том что курсовики почти исчезли, а контрольные для заочки — уже лет пять как совсем.
---------
Per rectum ad astra. Ну или наоборот.
Степан Капуста вне форума   Ответить с цитированием
Реклама
Старый 16.09.2013, 11:53   #22
mike178
Platinum Member
 
Аватар для mike178
 
Регистрация: 07.01.2007
Адрес: Москва
Сообщений: 3,953
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Степан Капуста Посмотреть сообщение
Ага, при том что курсовики почти исчезли, а контрольные для заочки — уже лет пять как совсем.
Вчера смотрел учебный план магистрантов заочного отделения - там по 2/3 дисциплин предусмотрены контрольные работы (как правило, на практике это либо тест, либо реферат).
---------
Нашедшего выход затаптывают первым.
mike178 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2013, 16:11   #23
avz
Platinum Member
 
Регистрация: 11.01.2012
Адрес: Березники
Сообщений: 4,679
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Степан Капуста Посмотреть сообщение
контрольные для заочки
У нас в городе остались во всех филиалах.
avz вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2013, 16:44   #24
Aspirantfm
Advanced Member
 
Регистрация: 21.05.2011
Сообщений: 409
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от докторенок Посмотреть сообщение
Лучник, а вот у нас составление нагрузки – это как раз главный гембель, который уже несколько лет лежит на моей хрупкой шее
а что вы понимаете под "составление нагрузки" ? нагрузка должна автоматически считаться, зачем ее составлять?

Добавлено через 8 минут
Цитата:
Сообщение от Лучник Посмотреть сообщение
Кафедра же не нуждается в перманентном "ручном" управлении. Составил нагрузку - и всё. Ну, тематику дипломов утвердить... Перекладывать, собственно, нечего.

Болеют у нас по минимуму. Тащатся на работу в любом состоянии, если нет опасности других заразить...
на мой взгляд тут все зав. каф. какие-то мазохисты. да работы там дофига. Составлять не надо нагрузку, она автоматически считается, а вот
1. Описать образовательную программу
2. составить учебный план так, чтобы он был качественным и вписался в ФГОС
3. обеспечить обеспеченность учебно-методическую (простите за тавтологию) : рабочие программы, презентации, аннотации, пособия, журналы и прочие
4. обеспечить аккредитацию как в МОН так и общественно-профессиональную
5. искать и находить новых преподавателей
6. искать и находить деньги на науку для кафедры, выигрывать гранты, тащить ученых на кафедру
7. работать с работодателями , искать места практик, привлекать практиков , утрясать с работодателями учебные планы
8. вести программы аспирантов , проводить семинары,
9. организовывать научные конференции
10 публикации, проекты, защиты - это тоже как часть само собой никто не отменял
11. толкать инновации , внедрять на кафедре новые методы, запускать стартапы и т.п.
Если вы делаете из этого списка большую часть - максимум был у Инка - 20 тыс., вы благотворители. а уж за те копейки ...
Aspirantfm вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2013, 16:58   #25
Vica3
Platinum Member
 
Аватар для Vica3
 
Регистрация: 18.10.2008
Адрес: там, где кормят и любят
Сообщений: 7,638
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
нагрузка должна автоматически считаться, зачем ее составлять?
аааа.... откуда такая роскошь - автоматически считается? да и как можно посчитать автоматически, если весной Иванов хочет 1,5 ставки, в в конце августа говорит = идите лесом, максимум 1. И тут еще выясняется, что по части дней, кот. поставлены в расписании = он не может работать... и начинается "наша песня хороша - начинай сначала" - уточнение/изменение.. а еще забавно, когда Иванов еще и поболеет много в 1 семестре - и опять - невычитка, корректировка и прочее... где те святые места, где "автоматическая нагрузка" учитывает человеческий фактор, э?

Добавлено через 5 минут
Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
1. Описать образовательную программу
два часа работы с перекурами

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
2. составить учебный план так, чтобы он был качественным и вписался в ФГОС
слово "качественным" отметем как политически незрелое, ибо оно говорит только о субъективном восприятии УП кем-то, поставим - "чтобы он был воспринят положительно всеми проверяющими". остальное оставим
3 часа с перекурами

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
3. обеспечить обеспеченность учебно-методическую (простите за тавтологию) : рабочие программы, презентации, аннотации, пособия, журналы и прочие
ну да, это сложнее, пиннать ППС постоянно или делать самому - тут выбор богатый...

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
4. обеспечить аккредитацию как в МОН так и общественно-профессиональную
аккредитацию чего, позвольте уточнить.

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
5. искать и находить новых преподавателей
в период "Большого исхода ППС" - не так сложно и не так геморно...

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
6. искать и находить деньги на науку для кафедры, выигрывать гранты, тащить ученых на кафедру
практически невыполнимо, но есть, и очень геморойно, это да.

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
7. работать с работодателями , искать места практик, привлекать практиков , утрясать с работодателями учебные планы
8. вести программы аспирантов , проводить семинары,
9. организовывать научные конференции
10 публикации, проекты, защиты - это тоже как часть само собой никто не отменял
11. толкать инновации , внедрять на кафедре новые методы, запускать стартапы и т.п.
из п.10 и 11 уберем слова "проекты" и "стартапы" - ибо не совсем понятно - кого и как имеет ввиду автор - остальное - рутина мелкая и неголовнякова

Добавлено через 38 секунд
Цитата:
Сообщение от Степан Капуста Посмотреть сообщение
контрольные для заочки
имеют место быть много
---------
Есть разные виды лжи. Просто ложь, наглая ложь и официальные данные...
Карательная психиатрия еще в конце ХХ века предупреждала про галоперидол и патроны...
Помогаю с управлением индивидуальными показателями Высокой Вузовской Отчетности: от рецензий и публикаций до ДПО (КПК и ПП).
Vica3 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2013, 17:01   #26
Лучник
Platinum Member
 
Аватар для Лучник
 
Регистрация: 27.04.2009
Сообщений: 10,255
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
5. искать и находить новых преподавателей
А старых на пельмени? Геноссе Hogfather утверждает, что такие пельмени не будут таки кошерными.
Лучник вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2013, 17:14   #27
Aspirantfm
Advanced Member
 
Регистрация: 21.05.2011
Сообщений: 409
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение
аааа.... откуда такая роскошь - автоматически считается?
как бы само собой должно быть. если в вузе нет, ректор должен идти курить бамбук, освободив кресло.

Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение
да и как можно посчитать автоматически, если весной Иванов хочет 1,5 ставки, в в конце августа говорит = идите лесом, максимум 1.
Это не составление нагрузки, а ее распределение по преподавателям.
Это действительно нужно делать персонально - каждая нагрузка - каждый преподаватель. Но в автоматизированном режиме занимает мало времени.

Добавлено через 1 минуту
Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение
И тут еще выясняется, что по части дней, кот. поставлены в расписании = он не может работать...
а это уже расписание, а не нагрузка. ее должен составлять учебный отдел или диспетчерская - всему вузу. Незачем этим кафедру грузить.

Добавлено через 1 минуту
Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение
.. где те святые места, где "автоматическая нагрузка" учитывает человеческий фактор, э?
процессы надо уметь организовывать, не ради процесса, а ради результата. тогда святые места будут и у вас

Добавлено через 2 минуты
Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение

два часа работы с перекурами
Сделать хорошее описание образовательной программы - это не 2 часа. Это несколько дней. 2 часа - это барахло (барахло может быть и через несколько дней, но через 2 часа - гарантированное барахло).

Добавлено через 1 минуту
Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение

слово "качественным" отметем как политически незрелое, ибо оно говорит только о субъективном восприятии УП кем-то, поставим - "чтобы он был воспринят положительно всеми проверяющими". остальное оставим
3 часа с перекурами
Ну, как я понимаю, что такое ФГОС (а уж тем более ФГОС-4) вы не слишком, то понимаете.
Это действительно тяжелая работа. И потрудиться придется минимум месяц.
За 3 часа вы в состоянии сделать, только то барахло, что можно сделать за 3 часа.

Добавлено через 1 минуту
Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение

ну да, это сложнее, пиннать ППС постоянно или делать самому - тут выбор богатый...
если руководитель не в состоянии заставить работать подчиненных, он плохой руководитель.

Добавлено через 53 секунды
Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение

аккредитацию чего, позвольте уточнить.
образовательных программ

Добавлено через 1 минуту
Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение
в период "Большого исхода ППС" - не так сложно и не так геморно...
да что вы говорите ... хорошего преподавателя найти также тяжело, как и любого хорошего профессионала.

Добавлено через 1 минуту
Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение
из п.10 и 11 уберем слова "проекты" и "стартапы" - ибо не совсем понятно - кого и как имеет ввиду автор - остальное - рутина мелкая и неголовнякова
ну, если вы не понимаете, что такое проекты и стартапы, это всего лишь вас характеризует определенным образом. Но вот совсем не отменяет этой необходимости для хорошего зав. каф.
Aspirantfm вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2013, 17:15   #28
Лучник
Platinum Member
 
Аватар для Лучник
 
Регистрация: 27.04.2009
Сообщений: 10,255
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
а что вы понимаете под "составление нагрузки" ? нагрузка должна автоматически считаться, зачем ее составлять?
Считается автоматически, но нужно же еще распределить, кто что читает. И сделать это так, чтобы всем вышло сообразно доли ставки.
Лучник вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2013, 17:18   #29
Aspirantfm
Advanced Member
 
Регистрация: 21.05.2011
Сообщений: 409
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Лучник Посмотреть сообщение
А старых на пельмени? Геноссе Hogfather утверждает, что такие пельмени не будут таки кошерными.
1. их может просто элементарно не хватать
2. имеющиеся в наличии не имеют нужных компетенций, поэтому ищем других
3. нужны преподаватели-практики, их всегда нужно искать, перманентное состояние

я не понимаю, когда зав. каф. вообще заниматься обычной нагрузкой...ну максимум магистранты, не более того.

Добавлено через 2 минуты
а еще не учли работу со школьниками, сайт кафедры, реализация разных новых методов, подходов и т.п., что хочет внедрять ректорат
Aspirantfm вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2013, 17:18   #30
докторенок
Platinum Member
 
Аватар для докторенок
 
Регистрация: 14.09.2012
Адрес: там, где ходят поезда и летают самолеты
Сообщений: 4,018
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Aspirantfm Посмотреть сообщение
Это не составление нагрузки, а ее распределение по преподавателям.
Это действительно нужно делать персонально - каждая нагрузка - каждый преподаватель. Но в автоматизированном режиме занимает мало времени.

.
ой как смешно.... естественно речь идет о распределении, но ни о каком автоматизированном режиме речь не идет, ранее была нормальная программа, а сейчас опять фактически делать все нужно на калькуляторе, времени это занимает предостаточно, Вы сами когда-нибудь пытались распределить нагрузку да так, чтобы всем поровну, у всех в каждом семестре примерно одинаково было и еще учесть желания каждого? дурдом словом, и в год приходиться делать несколько вариантов....
докторенок вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.



Текущее время: 18:24. Часовой пояс GMT +3.


Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2024, «Аспирантура. Портал аспирантов»
Рейтинг@Mail.ru