![]() |
|
![]() |
#141 |
Full Member
Регистрация: 26.08.2009
Адрес: Глухая провинция :)
Сообщений: 245
|
![]()
А у нас ставка старшего преподавателя - 3700. Вычитаем налоги и профсоюзный взнос, прибавляем доплату (210 руб.). В этом году молодежь массово поувольнялась с кафедры, а она у нас основной состав кафедры и составляла. Сама не знаю, как не уволиться до получения доцентского звания.
|
![]() |
![]() |
Реклама | |
|
![]() |
#142 |
Member
Регистрация: 30.08.2011
Сообщений: 143
|
![]()
У нас, например, ставка старшего преподавателя 5100 - налог + поощрительные выплаты (размер зависит от кафедры, ее рейтинга).
|
![]() |
![]() |
![]() |
#143 |
Full Member
Регистрация: 26.08.2009
Адрес: Глухая провинция :)
Сообщений: 245
|
![]()
Друзья, простите за глупый вопрос: а почему в разных вузах разные зарплаты для одной и той же должности? Такое ощущение, что наше руководство просто хочет сказать: уважаемые преподаватели, начинайте-ка кормиться взятками.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#144 | ||
Platinum Member
Регистрация: 18.10.2007
Адрес: Екатеринбург
Сообщений: 6,771
|
![]() Цитата:
Цитата:
У всех свои мотивы работы в ВУЗе - кому-то хватает ВУЗовской зарплаты, для кого-то это подработка, для кого-то - любимое дело (хобби). Но если мотивом работы в ВУЗе является получение взяток - вряд ли это хорошо закончится. |
||
![]() |
![]() |
![]() |
#145 |
Platinum Member
Регистрация: 18.10.2008
Адрес: там, где кормят и любят
Сообщений: 7,639
|
![]() |
---------
Есть разные виды лжи. Просто ложь, наглая ложь и официальные данные...
Карательная психиатрия еще в конце ХХ века предупреждала про галоперидол и патроны... Помогаю с управлением индивидуальными показателями Высокой Вузовской Отчетности: от рецензий и публикаций до ДПО (КПК и ПП). |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#146 |
Platinum Member
Регистрация: 07.02.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 7,542
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#147 |
Honorary Platinum Member
Регистрация: 28.10.2006
Сообщений: 10,479
|
![]()
А почему? Одинаковая должность при одинаковой нагрузке в государственном учреждении должна по идее оплачиваться одинаково. Варьировать могут премии и надбавки, но базовая ставка должна быть одинакова. А тут как раз плавает базовая ставка, что меня тоже удивляет
|
![]() |
![]() |
![]() |
#148 |
Gold Member
Регистрация: 07.09.2010
Адрес: Сибирь
Сообщений: 1,385
|
![]() |
---------
Медведи по улицам у нас не ходят - боятся, что их изобьют
|
|
![]() |
![]() |
![]() |
#149 |
Honorary Platinum Member
Регистрация: 28.10.2006
Сообщений: 10,479
|
![]()
Тут другое - зарплата работника в коммерческой структуре привязана к эффективности этой структуры, и плата за равный труд может различаться в разы, и тут проблем никаких нет. А в вузе ситуация другая - эта бюджетная организация, финансируемая государством, и вот как раз по этой причине базовые ставки (именно базовые ставки, а не доплаты и премии) должны были бы совпадать
|
![]() |
![]() |
![]() |
#150 | |
Platinum Member
Регистрация: 07.02.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 7,542
|
![]() Цитата:
Причем в вузах разного типа (академия, институт, университет), а может еще по каким формальным критериям, они д.б. разными. |
|
![]() |
![]() |