Портал аспирантов
 

Вернуться   Портал аспирантов > Общие > Дискуссионный зал > Юридические науки

Ответ
 
Опции темы
Старый 04.06.2012, 21:27   #21
Maksimus
Platinum Member
 
Аватар для Maksimus
 
Регистрация: 07.02.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 7,542
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Домохозяйка Посмотреть сообщение
а заказать печати по оттиску и вписать все самостоятельно ?
Нет, я чту УК .
Если заверенных приказов о приеме-увольнении или оригиалов тр.договоров с предыдущих работ у вас нет, то последнему р-дателю нужно представить справки от старых р-дателей. Вот для этого бланки с оригинальными печатми и нужны (если этих фирм уже нет, либо их не найти). На основании этих справок последний работодатель делает официальный дубликат трудовой. Все честно

Цитата:
Сообщение от Домохозяйка Посмотреть сообщение
что не трудно, поскольку со всеми общаюсь до сих пор
Тогда вообще проблем нет.
Maksimus вне форума   Ответить с цитированием
Реклама
Старый 05.06.2012, 12:07   #22
IRA2001
Gold Member
 
Аватар для IRA2001
 
Регистрация: 13.01.2012
Адрес: Пермский край
Сообщений: 1,534
По умолчанию

deniska56,
Присоединяюсь к Maksimus.
Если без нарушений, то у Вас 2 варианта:
1) гражданско-правовой договор (но много нюансов так-то),
2) оформление трудового договора по совместительству (а работать и оплачивать в полном объеме ничто/никто обычно не мешает)
По поводу двух трудовых книжек: не все так безоблачно. Если в персонифицированной отчетности оба работодателя укажут Ваш статус как основного работника + ПФР докопается, то придется восстанавливать справедливость. И это буду уже отчасти Ваши проблемы.
IRA2001 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2012, 16:10   #23
Ilona
Silver Member
 
Аватар для Ilona
 
Регистрация: 02.01.2011
Адрес: Москва
Сообщений: 757
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от IRA2001 Посмотреть сообщение
2) оформление трудового договора по совместительству
А возможно его оформить так, чтобы в первом, основном, месте работы об этом не знали? нужна ли для такого договора копия трудовой книжки, заверенная ОК по основному месту работы?
---------
Добро всегда побеждает Зло, кто победил - тот и Добро (с)
That love is all there is, Is all we know of love (c)
Ilona вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2012, 17:40   #24
Maksimus
Platinum Member
 
Аватар для Maksimus
 
Регистрация: 07.02.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 7,542
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ilona Посмотреть сообщение
А возможно его оформить так, чтобы в первом, основном, месте работы об этом не знали?
В этом вся и соль, что у основного работодателя нет правовых механизмов узнать о том, что его сотрудник где-то работает по совместительству.

Цитата:
Сообщение от Ilona Посмотреть сообщение
нужна ли для такого договора копия трудовой книжки, заверенная ОК по основному месту работы?
По ТК РФ - не нужна. Но как правило требуют.
Maksimus вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2012, 19:03   #25
IRA2001
Gold Member
 
Аватар для IRA2001
 
Регистрация: 13.01.2012
Адрес: Пермский край
Сообщений: 1,534
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ilona Посмотреть сообщение
А возможно его оформить так, чтобы в первом, основном, месте работы об этом не знали? нужна ли для такого договора копия трудовой книжки, заверенная ОК по основному месту работы?
1. Возможно, так как работник не обязан сообщать работодателю. А правовых механизмов нет, Maksimus прав
2. Для заключения договора так-то нужна копия трудовой с основного места работы с записью "работает по настоящее время". Во-первых, это подтвердит статус совместителя. Во-вторых, понадобится для подсчета стажа при начислении больничного (такой вариант тоже может быть).
IRA2001 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2012, 21:58   #26
Ilona
Silver Member
 
Аватар для Ilona
 
Регистрация: 02.01.2011
Адрес: Москва
Сообщений: 757
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от IRA2001 Посмотреть сообщение
2. Для заключения договора так-то нужна копия трудовой с основного места работы с записью "работает по настоящее время".
Но если без этого договор с внешним совместителем не заключат, то получается автоматически основной отдел кадров узнает! Или копия трудовой с записью "по настоящее время" может понадобиться для чего-то еще кроме заключения трудового договора внешнего совместительства??
---------
Добро всегда побеждает Зло, кто победил - тот и Добро (с)
That love is all there is, Is all we know of love (c)
Ilona вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2012, 22:04   #27
Maksimus
Platinum Member
 
Аватар для Maksimus
 
Регистрация: 07.02.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 7,542
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ilona Посмотреть сообщение
Но если без этого договор с внешним совместителем не заключат, то получается автоматически основной отдел кадров узнает!
Я ж говорю, предоставление копии тр.книжки ТК РФ не предусмотрено.

Цитата:
Сообщение от IRA2001 Посмотреть сообщение
Во-первых, это подтвердит статус совместителя.
Что опять же по ТК не требуется. Работнику достаточно просто заявить что он уже где-то работает.

Цитата:
Сообщение от IRA2001 Посмотреть сообщение
Во-вторых, понадобится для подсчета стажа при начислении больничного (такой вариант тоже может быть).
Больничный оплачивается только на основной работе.
Maksimus вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2012, 22:21   #28
IRA2001
Gold Member
 
Аватар для IRA2001
 
Регистрация: 13.01.2012
Адрес: Пермский край
Сообщений: 1,534
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Maksimus Посмотреть сообщение
Больничный оплачивается только на основной работе.
Согласно п.2 ст. 14 № 255 ФЗ б/л оплачивается по совокупному заработку. А место выплаты - основное или по совместительству выбирает сам работник. Нужно только правильно собрать все справки. Это нововведение ФСС.
IRA2001 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2012, 22:29   #29
Maksimus
Platinum Member
 
Аватар для Maksimus
 
Регистрация: 07.02.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 7,542
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от IRA2001 Посмотреть сообщение
Согласно п.2 ст. 14 № 255 ФЗ б/л оплачивается по совокупному заработку. А место выплаты - основное или по совместительству выбирает сам работник
Даже если это и так, то опять все в руках работника - будет ли знать основной р-датель о совместительстве или нет.
Maksimus вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2012, 22:47   #30
IRA2001
Gold Member
 
Аватар для IRA2001
 
Регистрация: 13.01.2012
Адрес: Пермский край
Сообщений: 1,534
По умолчанию

Ну вот и договорились! Главное, чтобы у Дениса все сложилось
IRA2001 вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.



Текущее время: 11:54. Часовой пояс GMT +3.


Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2024, «Аспирантура. Портал аспирантов»
Рейтинг@Mail.ru