Значит так, у обоих вариантов есть плюсы и минусы. Я глянул в свой хрустальный шар и делюсь увиденным
Вариант 1.
+ Высокая вероятность пройти защиту без "черных шаров" и без эксцессов.
+ Скорее всего, не будет сложностей с оппонентами
+ Скорее всего, не будет сложностей с отзывами
+ Возможно, выше вероятность проскочить через ВАК
- Выше трудоемкость работы, приходится много делать в корзину, работать "в слепую".
- Если не знаешь, что делать, можешь просто не выйти на защиту, а "проблемы негров шерифа не волнуют". Шансы этого весьма высоки.

Вариант 2.
- Могут быть нюансы на защите. Причем Вы особо совету не интересны, а доктора наук отчего бы не поплющить посредством мордования соискателя. А если неправильно себя повести, так члены совета и увлечься процессом могут...
- Могут быть нюансы с оппонентами
- Скорее всего, отзывами придётся заниматься самостоятельно, в смысле, искать людей, которые дадут отзыв.
+ Более эффективная работа над диссертацией.
+ Заинтересованность руководителя в Вашем выходе на защиту

Это так, намётки. На самом деле пункты могут тасоваться между вариантами, что придаёт пикантность Вашему выбору.

Hogfather, минусы варианта 2 вполне резрешимы с помощью связей молодого научного руководителя с более весомыми коллегами по работе.
Я бы выбрал молодого доктора в руководители, он по крайне мере до защиты доведет и помогать в исследованиях будет. А декан может и запрячь пахать на него преподавателем как следует, закрывая дыры по дисциплинам.

Hogfather, да, совершенно правильно обозначено, если исходить из того объема информации, который есть. На самом деле могут быть нюансы. К примеру, этот молодой руководитель наоборот, сейчас в фаворе и все будет норм. Напротив, пока идет процесс подготовки к защите, старый НР потеряет место администратора со всеми вытекающими. Так что всего предвидеть с такого расстояния, не зная всех нюансов, трудно

fazotron, именно об этом у меня сказано в последнем абзаце…

Самый главный плюс декана, согласна с Hogfatherом, - его соискателя не завалят. Чтобы убрать деканские минусы можно попросить его подключить в помощь к соискателю активного доцента или др.

Зачем это нужно активному доценту?

если у "активного доцента" планируется защита докторской под руководством именитого завкаф., то такой доцент не то , что с завкафедровскими аспирантами возится, а порой и на большее готов

Ради чего? Аспиранты же ему в зачет не пойдут.
Я говорю о реальной возне с аспирантами, а не просто формальную беседу по принуждению начальства ни о чем раз в месяц.
К тому же подготовка докторской априори предполагает способность претендента работать самостоятельно и НЕЗАВИСИМО от кого-либо.

могут "завалить" самого декана. У меня была такая история, мою первую НР не то что из деканов попросили, вообще из вуза, причем очень неожиданно, аспирантов своих она естественно с собой не забрала и пришлось им туго, не то что нового НР найти не могли, с работой на фак-те и то проблемы были. Мне было проще, я была из другого вуза и соискатель к тому же.
А хотя тоже дамочка непотопляемой казалась, к ректору пинком дверь открывала и вообще.

Это теоретически.

А практически при научном консультанте- завкаф защититься при отказе от таких предложений докторант не сможет. Да и в других вузах ему придется ой как тяжело.
Да, Вы не путайте процесс защиты и административные шевеления с процессом написания диссера.
До сих пор мне встретился только 1 докторант, и то на форуме, который сам нуждался в консультациях по диссеру. Остальным от окружающих, в том числе от научника нужна помощь административного характера, а уж никак не научного

В России несколько тысяч ВУЗов и несколько десятков тысяч кафедр. Если старый зав.каф. - не величина всероссийского масштаба, что вряд ли, то найти нового научного консультанта элементарно. Помните, мы живем в эпоху интернета. Что было невозможно еще 5 лет назад, сейчас обыденность.
Вы слишком преувеличиваете "админитративные шевеления". Если человeк на ты с квантовой механикой, то написать пару лишних справок административного плана для него не представляет труда.

помню. И то, что раньше можно было втихаря защититься, а сейчас это проблематичнее, особенно по докторской- тоже.
Про тысячи вузов с диссоветами - это, наверное, все же к юристам и экономистам( 080005) относится.
К тому же, далеко не все научники рады брать с улицы ничего не спрашивая, при этом имея связи такого уровня, чтобы заблокировать подковерную возню.
Да, найти можно. Но издержки (возня с чужими аспирантами) далеко не всегда перевешивают бонусы полной свободы в связи с необходимостью найти новое место работы+новый диссовет.
Речь не идет о платных упакованных под ключ защитах. При соответствующем бюджете подбор совета- это вопрос нескольких месяцев.

Если предел мечтаний этого человека - пожизненная работа на данной кафедре за нищенскую зарплату, то смысла бунтовать действтельно нет. Во всех остальных случаях свобода и независимость создают трудности в начале пути, но со временем многократно окупаются. И только такие люди чего-то стоят.

Я думаю, юзер _Соискатель_, проверивший сие философское умозаключение на собственной шкуре, прямо-таки живое воплощение Ваших абстракций:lol:

Вы на собственном опыте убедились в своей правоте? Вашу докторскую (в РФ) уже утвердили?

До моей докторской еще лет 20 пути.