Подскажите, пожалуйста, какие должны быть (как рассчитать) отпускные ассистента на 0,5 ст. , работающий, как на основном месте работы по срочному тр. договору (с 1.09.09 по 30.06.10) в гос.вузе? На руки получал 3262,50 руб./мес. + была надбавка в декабре 2000 руб.
Основной отпуск по договору - 56 дн.

Вернемся чуть назад.
Насколько я знаю, у нас преподавателей совершенно запросто по графику отправляют в отпуск среди года как на неделю, так и на большие сроки... Вся фишка в очень подвижном расписании...

в договоре прописано: 36-часовая раб. неделя (6-тидневка), ежегодный оплачиваемый отпуск: -основной отпуск - 56 дн; -дополнительный 8 дн.

Отпускные мне заплатили, видимо, просто их скинули на карту с з/п за июнь и в назначении платежа было указано: "з/п за первую половину месяца (июнь 2010 г.)" - это меня и смутило. Поэтому хотел рассчитать отпускные и проверить с поступившей суммой на счет. Может, полагалась денежка еще и за вторую половину месяца :D
Извините за скрупулезность

А что это за дополнительный восьмидневный отпуск? Если можно - поподробнее:D

IvanSpbRu, дословно:
Предоставлять ежегодный оплачиваемый отпуск согласно графику отпусков:
- основной 56 календ. дней;
- дополнительный 8 календ. дней.

Больше ни слова:)

Поиск показал:
Дополнительные отпуска для лиц, работающих в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и районах с тяжелыми климатическими условиями:
...
в остальных районах Севера, где установлены районные коэффициенты и процентная ставка к зарплате - 8 календарных дней (Ст. 14 Закона РФ от 19 февраля 1993 г. № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»)

Mikki, как бы мои слова были просто ремаркой. К вашей просьбе помочь рассчитать деньги она отношения не имела. ну да ладно... Едем дальше... )))

Зря иронизируете: 64 дня стандартный отпуск для преподавателей из северных регионов и с прочими плохими условиями.

Добавлено через 1 минуту 5 секунд
З.ы.Mikki уже и сам ответил.
Теперь, как считать отпускные.

Добавлено через 5 минут 58 секунд
Берешь сумму з/п по расчеткам за год работы (если до вуза не работал, то то, что заработа в вузе), делишь её на 12, затем на 29,4. Получившуюся сумму умножаешь на количество дней отпуска и получаешь отпускные

если до вуза работал и по совместительству работаю в другом месте..
...
Всё выплатили верно. Спасибо, Ink.

Ни в коем случае не иронизировал - просто надеялся, что 64 дня может получить любой преподаватель, и хотел получить информацию.

Глядя на приказ, начинаешь понимать, что хочется работать на Камчатке:D

Я работал полгода (так вышло) в Камчатском государственном университете им. В. Беринга.
В общем о работе остались самые положительные впечатления...но.."уж лучше вы к нам" :)

Ага. А в Мурманской области - 80 суток. И придумай, как их отгулять, если до начала июля могут поставить экзамен (у меня - единственный), а с сентября надо быть. Остаётся только зимняя сессия

Сегодня в Вузике на Окраине Города наши Вожди заявили следующее. Привычная роскошь, а именно 56 дней отпуска подряд, более невозможна. Мол, аккредитация, приемная кампания, постоянные проверки и прочие увлекательные аттракционы не позволяют отпускать всех чохом с 1 июля до конца августа. Отпуск будет делиться на две части - 2 недели зимой, после сессии, а остальные 6 недель - летом.

Димитриадис, какая прэлэсть

Димитриадис, насколько я помню у ТК на этот счет свое мнение: разрыв отпуска допускается только по письменному согласию работника.

Добавлено через 3 минуты
У нас пару лет назад в августе был крутой гембель: какая то крутая проверка. Почему именно в августе история умалчивает. Но многим сотрудникам объявили, что в августе они работают. Помню, что после того как наступил мой первый день отпуска мне лаборантка, с которой мы были в хороших отношениях прислала по электронке письмо бежать из России на до конца отпуска: заведующий искал на кого бы повесить работу в августе. Правда, это был один единственный раз.