как будто крепостное право еще не отменили:rolleyes:
В ту же Вышку понабрали из таких мест, что Вам можно не стесняться, а смело лезть хоть туда, получив какую-нибудь бумажку о том, что"стажировался за границей".

Украина сгодится? :) А насчет крепостного права... дистанционная форма обучения - вот в этом что-то есть, IMHO. Только в этом случае ППСов нужно совсем мал-мал. Как только появятся русскоязычные online-курсы из MITа, Гарварда и пр. - можно забить на все и спокойно переквалифицироваться в управдомы.

Добавлено через 2 минуты
Гм... Вы ведь меня не знаете - а вдруг я еще хуже? ;)

дискваливицирующее качество для Вышкинского препода, ихмо, одно,- неумение себя подать. "Таких не возьмут в космонавты".
Всё остальное , особенно при изрядной доле наглости (нахальства - недостаточно!)- пойдет на ура.
Заметьте, я даже предметом, который Вы ведете, не интересуюсь. ХеХе

Если интересно- потратьте время на чтение биографий преподов. Ну, и обратите внимание на самопрезентацию:)

Добавлено через 2 минуты
Турция проходила. Про Украину - не помню.

Могу говорить только про питерский филиал - но отсев преподавателей есть и абы кого не берут. Да и требования предъявляют довольно жесткие

про питерских не в курсе.
про требования- каков их список в Питере и соответствуют ли уже нанятые сотрудники заявленным требованиям ? ( Например, если обязательное требование-стажировка, а нанят Иванов ИИ (условно), который впервые на стажировку попал после трудоустройства в питерский филиал, то это не требование, а благое пожелание.

Абы кого- тоже понятие относительное. Может, человек в кругу хороших людей считается не абы кем потому что бывший чиновник?

Отсев преподов вообще сложно оценивать. Рынок закрытый и , если не вылет со скандалом за плагиат (как было с преподавательницей из московской Вышки), то люди уходят псж. Причем, часто просто из-за не устраивающей их обстановки , и отследить причины отсева как неподходящую квалификацию для уже нанятого- сомнительно.

Требования про стажировки до Питера не докатились пока еще:) Честно говоря, вообще не в курсе.

При приеме на работу важным требованием является публикационная активность - и без нее просто по конкурсу не пройдешь. Причем просто всякие тезисы не считаются - речь должна идти о сравнительно серьезных публикациях (точные критерии не скажу сейчас).

Кстати, с этого года перестают учитываться публикации в платных журналах

Про эту историю тоже не слышал, честно говоря. Это было именно в ВШЭ?

Люди могут уйти с разными обоснованиями. И как раз вполне себе были варианты непродления контракта и непрохождения конкурса - из-за недостаточной научной активности и недостаточного качества преподавания. ВШЭ старается блюсти свой бренд - насколько может.

Были примеры, что люди уходили сами - спору нет. Но не из-за тяжелой психологической обстановки, как это часто бывает в других вузах, а именно из-за неготовности соответствовать параметрам по научной работе

IvanSpbRu а каков механизм отбора?

ну уж это самодеятельность даже не в квадрате, а в кубе
помнится, Кирпичников говорил в одном из интервью, что наличие платных (но тем не менее серьезных и уважаемых) журналов - обычная мировая практика

Есть постоянно пополняемый "черный список" журналов и изданий (в него входят платные журналы, издания без тиража и без рецензирования типа Lambert и т. д.). Пополняется он путем мониторинга изданий и отзывов сотрудников, которые сообщат о том, что в таком-то журнале с них потребовали плату - в любом виде (плату за число страниц, фиксированный взнос, плату за рецензирование, обязательную подписку и т. д.). Публикации в таких журналах больше не учитываются.

Это одна из мер по стимулированию сотрудников ВШЭ к качественной научной работе, а не к публикации за деньги всякого хлама

Этот список общедоступен или только доступен во внутренней сети вуза?

Мировая - да. Но в России пока своя специфика - внесение платы является для плательщика гарантией результата. И пока это в науке и образование сломано не будет (можно оплатить полный курс обучения, но остаться без диплома, можно внести publication fee - но твоя статья будет отклонена) - увы, такие меры, при их очевидной спорности, необходимы

Добавлено через 3 минуты
Приложение 1 к основному документу:

http://www.hse.ru/science/scifund/bonus-order2012/

это нормальное состояние ученого - исследовать и публиковаться, так что с этим всё понятно.
Однако именно гонки за публикации любой ценой приводят к проблемам в самой же Вышке. И плагиат из ранее напечатанного труда- это еще не всё.

да. но там было псж
http://www.hse.ru/news/fact/26449935.html

скажем, так. Место это хлебное, и просто стараются не кидать камнями в стеклянном доме.
Но далеко не все финты вышкинских преподавателей так же заканчивались бы без последствий для них на Западе, как и в России.
В отличие от МГИМО, где студенты- жалобщики обладают абсолютным иммунитетом, в Вышке не так всё просто.

жесть

Ну вот как раз "черный список" журналов - это один из способов остановить эту гонку.

И тут есть еще один забавный момент - исследовать и публиковаться - да, это нормальное состояние ученого. Но нормальное ли это состояние отечественного вузовского преподавателя? В вузовской среде очень сильно укоренено убеждение, что наукой заниматься не надо. Достаточно читать лекции...

Более того, активно публикующиеся сотрудники в паршивых вузах вызывают неприязнь коллег...

Добавлено через 48 секунд
Кстати, интересный момент. По идее, после слияния с МИЭМ это должны были бы исправить...

по идее эти документы свидетельство высшего класса научного работника, конечно если это патент не на кулебяку и прочим вкусностям