Цитата:
Сообщение от LeoChpr
Вот здесь и скрыт резерв. Если преподаватель работает больше, чем на 1 ставку, то он может этот же объем работы выполнять и на одну ставку. Даешь, один преподаватель - одна ставка!
|
Тут нужно понять - говорят об избытке людей или об избытке ставок (ни того, ни другого на самом деле нет, наоборот, их жуткая нехватка в пересчете на поставленные перед вузами цели и на число учащихся, но речь о том, что имеет в виду министерство). И можно просто обрезать число ставок на 30%, просто повысив на эквивалентную величину нагрузку на ставку (грубо - на 43%, то есть вместо 900 нас ждут 1287 часов) - и символически увеличив зарплату за счет выделяемых сумм (аж целых 24 миллиарда на ближайший год - осталось понять, в какой пропорции и на какое количество людей они будут делиться). Никто реально уволен не будут - просто исчезнут пол-ставки и почасовки...
Подлость в том, что извращенная логика в этом решении министерства есть (если оно на самом деле будет таковым) - если люди не работают вторую половину дня, не выдавая никакой научной или оригинальной учебно-методической продукции, то пусть работают горлом, коли ничего больше не умеют...
Если же будут увольнять людей, то интересно посмотреть, какие критерии будут использоваться. Даже если будут введены наукометрические или иные содержательные показатели, в большинстве вузов (говорю про экономические направления) работники содержательной работой не занимаются. И резать все равно будут по критерию лояльности