Портал аспирантов
 

Вернуться   Портал аспирантов > Общие > Преподавательская

Ответ
 
Опции темы
Старый 17.05.2013, 09:53   #91
WitchyN
Newbie
 
Аватар для WitchyN
 
Регистрация: 18.04.2013
Сообщений: 1
По умолчанию

У нас в ВУЗе, думаю как и во многих других, существует рейтинг ППС...скорее всего ляжет в основу урезаний...
WitchyN вне форума   Ответить с цитированием
Реклама
Старый 17.05.2013, 09:57   #92
Vica3
Platinum Member
 
Аватар для Vica3
 
Регистрация: 18.10.2008
Адрес: там, где кормят и любят
Сообщений: 7,639
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от WitchyN Посмотреть сообщение
У нас в ВУЗе, думаю как и во многих других, существует рейтинг ППС...скорее всего ляжет в основу урезаний.
рейтинг - существует. ляжет только в том случае - если лень думать о других основах будет. ибо что такое рейтинг ППС в избушке и как его делать - щас только ленивый не в курсе, да..
---------
Есть разные виды лжи. Просто ложь, наглая ложь и официальные данные...
Карательная психиатрия еще в конце ХХ века предупреждала про галоперидол и патроны...
Помогаю с управлением индивидуальными показателями Высокой Вузовской Отчетности: от рецензий и публикаций до ДПО (КПК и ПП).
Vica3 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2013, 17:28   #93
Rendido
Gold Member
 
Регистрация: 27.05.2011
Сообщений: 1,907
По умолчанию

О минобровском Большом скачке:
Цитата:
Подписанная Медведевым «дорожная карта» ещё зимой предупредила, что до 2018 года профессорско-преподавательский состав (ППС) будет сокращён на 44%, причём нагрузка оставшихся педагогов возрастёт на 28%. Похоже, резать решено поживее: уже сейчас в вузах (во всяком случае, во многих) готовятся или проходят сокращения примерно такого масштаба, какие сулили на пять лет. В московских вузах (как минимум в некоторых) ППС уже практически уполовинили, отказавшись от услуг полставочников. Одновременно в вузах (вот это, кажется, во всех) ликвидировали проектное финансирование, что неизбежно означает сокращение оплаты труда. Структура оплаты такова: преподавателю гарантирован позорно малый минимум, а всё, что сверх него, суть разного рода надбавки и поощрения, которых начальство при желании всегда может педагога лишить. Переходный этап от феодализма к рабовладению.

Предупреждая любимый аргумент минобровцев, подчеркну: я не сторонник сохранения статус-кво, да и не знаю таких сторонников. Плохих профессоров и доцентов и вправду много, от них надо избавляться — но разве так? Вы что, серьёзно думаете, что в московских вузах именно полставочники были самыми ненужными работниками? Или что профессор, не чувствующий повседневной зависимости от начальства, не способен успевать за передовыми веяниями? Да нет, конечно. Просто всё, что делает сам Минобр и чего он требует от своих вассалов, никогда не касается содержательных вещей, но всегда сводится исключительно к формальным критериям, порой почти фантастическим. А такой подход ведёт к хаосу и неотвратимым провалам.
Rendido вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2013, 18:54   #94
Vica3
Platinum Member
 
Аватар для Vica3
 
Регистрация: 18.10.2008
Адрес: там, где кормят и любят
Сообщений: 7,639
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Rendido Посмотреть сообщение
будет сокращён на 44%, причём нагрузка оставшихся педагогов возрастёт на 28%
вот Вам свежая реакция: в связи с бакалавриатом на кафедре 100500 мелких (до 60 ч) дисциплин. Крик руководства при расчете нагрузки: Вы охренели?! у Вас доц. Сидоров ведет 13 разноименных дисциплин!!! Так нельзя!!! (А что по-иному Сидорову нагрузку на ставку не найти, и что дисциплины (если убрать инновационные наименования) и оценить по содержанию - их будет штук 5 максимум - никого не мммм любит). при этом - совместителей убрать нахрен!!!
И что делать, если по количеству часов по факту на кафедре 8 ставок, а по количеству дисциплин - примерно 16?))
Ответ руководства один - думайте, но мы как было - не позволим, ибо нас Минобр залюбит иначе... вот и вилы(((
Та же фигня с дипломниками: на 8 ставок (типа - 8 штатников) - максимум - 64 дипломника. (8 детей на 1 ППСа).. А на заочке поток бывает и больше... Совместителям дипломников не давать!!! И что тогда??
---------
Есть разные виды лжи. Просто ложь, наглая ложь и официальные данные...
Карательная психиатрия еще в конце ХХ века предупреждала про галоперидол и патроны...
Помогаю с управлением индивидуальными показателями Высокой Вузовской Отчетности: от рецензий и публикаций до ДПО (КПК и ПП).
Vica3 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2013, 19:00   #95
leodeltolle
Platinum Member
 
Аватар для leodeltolle
 
Регистрация: 24.04.2006
Сообщений: 3,683
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение
И что тогда??
фактически как и было, по бумагам как надо
leodeltolle вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.06.2013, 19:02   #96
Burattino
Gold Member
 
Регистрация: 28.06.2011
Сообщений: 1,842
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от milemlab Посмотреть сообщение
фактически как и было, по бумагам как надо
А куда по бумагам деть лишних дипломников?
Burattino вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.06.2013, 18:15   #97
IRA2001
Gold Member
 
Аватар для IRA2001
 
Регистрация: 13.01.2012
Адрес: Пермский край
Сообщений: 1,534
По умолчанию

Уважаемые коллеги, а в связи с новой "политикой партии" изменились ли сроки заключения договоров на должности ППС после избрания? По закону, вроде как от 1 до 5 могут дать...)))) А как у вас?
IRA2001 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.06.2013, 18:24   #98
Vica3
Platinum Member
 
Аватар для Vica3
 
Регистрация: 18.10.2008
Адрес: там, где кормят и любят
Сообщений: 7,639
По умолчанию

IRA2001, год в основном.. на три для тех - кого очень жалко терять - типа "замануха" такая - мы, мол, вас переизбрали АЖ на три года - радуйтесь
---------
Есть разные виды лжи. Просто ложь, наглая ложь и официальные данные...
Карательная психиатрия еще в конце ХХ века предупреждала про галоперидол и патроны...
Помогаю с управлением индивидуальными показателями Высокой Вузовской Отчетности: от рецензий и публикаций до ДПО (КПК и ПП).
Vica3 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.06.2013, 18:28   #99
IRA2001
Gold Member
 
Аватар для IRA2001
 
Регистрация: 13.01.2012
Адрес: Пермский край
Сообщений: 1,534
По умолчанию

Vica3, странно как-то. Если с остепененными доцентами и профессорами заключать договор на 1 год, то это значит постоянно сидеть "как на пороховой бочке" именно руководству вуза. Не факт ведь, что в следующий год остепененная персона захочет вновь пройти процедуру экзекуции избрания. В итоге оптимизация пройдет, только в отношении не тех, кого надо
IRA2001 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.06.2013, 18:51   #100
Alextiger
Platinum Member
 
Аватар для Alextiger
 
Регистрация: 16.05.2011
Адрес: SPb.Ru
Сообщений: 4,607
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Vica3 Посмотреть сообщение
год в основном.
непонятно, кто будет выбирать, если все такие

Добавлено через 59 секунд
Цитата:
Сообщение от IRA2001 Посмотреть сообщение
что в следующий год остепененная персона захочет вновь пройти процедуру экзекуции
а куда ей деваться?
---------
"Будущее длится долго" (с) генерал де Голль
Alextiger вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.



Текущее время: 22:36. Часовой пояс GMT +3.


Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2001—2025, «Аспирантура. Портал аспирантов»
Рейтинг@Mail.ru