Что вижу, о том пою (с). Часть 5

[IRA2001]

Aspirant_Cat, Я тоже не ходила в декрет, а после больничного сразу вышла на работу на 0,5 ставки. В расписании мне ставили по одной паре, всегда в одно и то же дневное время. Дочь в это время в коляске выгуливалась в районе университета, а я пару читала. Вполне жизненная ситуация...так что всякое бывает.

[прохожий]

Сообщение от Maksimus

Это называется срочный трудовой договор.
Но если человек сам ушел в декрет до его окончания, то как его уволят?

Сообщение от Courtney Love

но вот нюанс с ребенком до трех лет- тут я не уверена, что могут так легко уволить.

обычный трудовой договор. увольнение происходит практически автоматически с момента выхода основной декретницы.

Добавлено через 45 секунд

Сообщение от IRA2001

Aspirant_Cat, Я тоже не ходила в декрет, а после больничного сразу вышла на работу на 0,5 ставки. В расписании мне ставили по одной паре, всегда в одно и то же дневное время. Дочь в это время в коляске выгуливалась в районе университета, а я пару читала. Вполне жизненная ситуация...так что всякое бывает.

находясь в декрете разрешается работать на 0,5 ставки. вы потеряли пособие до 1,5 лет.

[Степан Капуста]

Сообщение от Aspirant_Cat

Я вот слышала историю о женщине, которая, будучи в возрасте, родила ребенка в обычном отпуске и вообще не ходила в декрет Ребенка подбросила на воспитание старшим детям-школьникам.

Дура. И работодатель — тоже.

Да, отпуск перед родами — 70 суток. Обычный отпуск — 28. Как совместить?

[IRA2001]

прохожий,
Степан Капуста, Негоже рассуждать о том, чего не знаете)))
Но вам простительно - мальчики..., не рожавшие, надеюсь

прохожий, Будучи мамой ребенка до 1,5 лет, я могу оформить заявление о работе на неполный рабочий день (например, по пятницам на 1 час меньше), если работодатели согласен, то имеем ЗП+ пособие в полном объеме. Немногие молодые мамы знают о такой возможности, к сожалению.

Степан Капуста, А что это за отпуск перед родами 70 суток? Новелла тк рф?

[Dr SG]

только что обсчитала здоровый файл с эксперимента. Результат
Приятно. Не зря парилась

[tanya92]

Сообщение от IRA2001

прохожий,
Степан Капуста, Негоже рассуждать о том, чего не знаете)))
Но вам простительно - мальчики..., не рожавшие, надеюсь

прохожий, Будучи мамой ребенка до 1,5 лет, я могу оформить заявление о работе на неполный рабочий день (например, по пятницам на 1 час меньше), если работодатели согласен, то имеем ЗП+ пособие в полном объеме. Немногие молодые мамы знают о такой возможности, к сожалению.

Степан Капуста, А что это за отпуск перед родами 70 суток? Новелла тк рф?

Отпуск по беременности и родам -70 до, 70 дней после. Потом декрет, который и папашка взять может.

[Степан Капуста]

IRA2001, про 70 суток tanya92 ответила. По законодательству. ДО — считают от П.Д.Р., установленной врачом, после — от даты фактических родов. На них больничный лист выдается с диагнозом «беременность и роды».

[Maksimus]

Сообщение от Aspirant_Cat

Я вот слышала историю о женщине, которая, будучи в возрасте, родила ребенка в обычном отпуске и вообще не ходила в декрет

Дык, в СССР такое не было редкостью, 56 дней прошло - ребенка в ясли и на работу.

Добавлено через 4 минуты

Сообщение от прохожий

обычный трудовой договор. увольнение происходит практически автоматически с момента выхода основной декретницы.

Для бессрочного ТД это не возможно. Так расторгнуть можно только срочный ТД - см. ст. 59, 79 ТК РФ.

[Степан Капуста]

Сообщение от Maksimus

Дык, в СССР такое не было редкостью, 56 дней прошло - ребенка в ясли и на работу.

Дык в колхозах: родила — и на следующий день в поле. Ну максимум через неделю, когда кровь полностью течь перестанет.

[прохожий]

Сообщение от IRA2001

прохожий, Будучи мамой ребенка до 1,5 лет, я могу оформить заявление о работе на неполный рабочий день (например, по пятницам на 1 час меньше), если работодатели согласен, то имеем ЗП+ пособие в полном объеме. Немногие молодые мамы знают о такой возможности, к сожалению.

читайте трудовой кодекс и будет вам счастье - полставки. на час короче для декретниц - это самодеятельность какая-то. такая штука должна быть для беременных.

Добавлено через 2 минуты

Сообщение от Maksimus

Для бессрочного ТД это не возможно. Так расторгнуть можно только срочный ТД - см. ст. 59, 79 ТК РФ.

они пишут заяву на временную должность на период декрета постоянного работника. согласен называется срочный, да.

Добавлено через 55 секунд

Сообщение от IRA2001

Степан Капуста, А что это за отпуск перед родами 70 суток? Новелла тк рф?

дородовой отпуск и послеродовой отпуск. стыдно!