|  |  | 
|  13.07.2016, 12:37 | #2432 | 
| Platinum Member Регистрация: 22.07.2010 Адрес: Санкт-Петербург 
					Сообщений: 3,304
				 |   
			
			Видите ли, не знаю в каком краю непуганых райкомов Вы жили эти годы, но на дворе XXI век, капитализм, поэтому искренняя заинтересованность в работнике означает то, что работодатель понимает, что работнику он недоплачивает и потеряв его он столкнется с определенными трудностями в поисках замены. С другой стороны, такая ситуация приводит к тому, что если разница между текущей заработной платой и справедливой стоимостью на рынке работника начинает превышать некую пороговую планку (обычно около 20%), то, извините, "кто не спрятался, я не виноват". Мне приходилось терять ключевых сотрудников, это тяжело, но это чисто рабочие моменты, если руководство понимает, чем занимается организация и какова роль каждого, налажены бизнес-процессы и риск потери ключевого сотрудника заранее снижен.
		 | 
| --------- DNF is not an option | |
|   |   | 
|  13.07.2016, 12:40 | #2433 | 
| Platinum Member Регистрация: 07.02.2009 Адрес: Москва 
					Сообщений: 7,542
				 |   | 
|   |   | 
|  13.07.2016, 12:40 | #2434 | 
| Заблокирован Регистрация: 01.10.2010 
					Сообщений: 3,478
				 |   
			
			Вот именно. На зарплату я, конечно, не жаловался, добирал совмещениями и подработками, но вот эту компенсацию защиты, которая так заботит прохожего, мне дали только осознав, что я реально уходить собрался. Т.е. это был способ удержания. Если бы они мне заранее сами предложили помочь, меня бы может совесть и мучила, а так - именно рабочий момент и ничего личного.
		 | 
|   |   | 
|  13.07.2016, 12:44 | #2435 | ||
| Заблокирован Регистрация: 26.09.2013 
					Сообщений: 7,467
				 |   
			
			Hogfather, я полностью согласен ... принцип простой, работодатель кидает работника - то работодатель козёл, если работник кидает работодателя - то работник козёл ... принципы капитализма при этом не нарушаются, а нравственная оценка остаётся ... надо просто признать свою принадлежность к данной категории парнокопытных и двигаться спокойно дальше ... Добавлено через 1 минуту Цитата: 
 Цитата: 
   | ||
|   |   | 
|  13.07.2016, 12:45 | #2436 | 
| Заблокирован Регистрация: 01.10.2010 
					Сообщений: 3,478
				 |   | 
|   |   | 
|  13.07.2016, 12:47 | #2437 | 
| Заблокирован Регистрация: 26.09.2013 
					Сообщений: 7,467
				 |   | 
|   |   | 
|  13.07.2016, 12:47 | #2438 | 
| Platinum Member Регистрация: 07.02.2009 Адрес: Москва 
					Сообщений: 7,542
				 |   | 
|   |   | 
|  13.07.2016, 12:51 | #2439 | 
| Заблокирован Регистрация: 26.09.2013 
					Сообщений: 7,467
				 |   | 
|   |   | 
|  13.07.2016, 13:00 | #2440 | 
| Заблокирован Регистрация: 01.10.2010 
					Сообщений: 3,478
				 |   
			
			Короче, я сейчас пересказал претензии прохожего начальнику, прямо спросил его - в обиде он или нет   Он сказал, что прохожий странный какой-то (это я смягчил матерную формулировку) и претензий ко мне нет, он за меня рад, желает успехов. Обматерил нового работодателя, что тот меня переманил  В общем, расстаемся хорошо, при необходимости я его буду за договорную плату консультировать по проектам, в которые был вовлечен (и мне не надо напрягаться с совместительством, и он без моей помощи не останется). Так что, все довольны, кроме завистников, как обычно. Добавлено через 48 секунд прохожий, буква Ё обязательна к употреблению только там, где имеет смыслоразличительное значение. | 
|   |   |