подхалимство

[Евгений 76]

Угодничание , подхалимство и постоянная демонстрация своей преданности до степени раболепия, аплодисменты в ответ на любую ересь, сокрытие правдивой негативной реакции населения - вот что погубит эффективность управления

[Лучник]

Но возвысит подхалима!

[Евгений 76]

Руководитель в информационном пузыре и черпает информацию только от ближайшего окружения, а они все поголовно подхалимы. В результате информация у руководителя неадекватная. На основе неадекватной ложной информации нельзя эффективно управлять

[Лучник]

Сообщение от Евгений 76

На основе неадекватной ложной информации нельзя эффективно управлять

Это может быть некритично для системы в целом.
Если мы говорим о системе вузовского управления, то это точно некритично.

[Евгений 76]

Критично/не критично - это под конкретную ситуацию.
А в целом, неэффективно.

Добавлено через 13 часов 45 минут
Неприятную правду руководителю не преподносят

[Лучник]

Сообщение от Евгений 76

Неприятную правду руководителю не преподносят

Берегут его нервы!

Добавлено через 47 секунд
Важную неприятную правду руководителю обычно доносит вышестоящий руководитель.
Подчиненным можно не беспокоиться))

[Евгений 76]

Сообщение от Лучник

Важную неприятную правду руководителю обычно доносит вышестоящий руководитель.

Конечно, в Москве лучше знают состояние дел на местах))))

[Лучник]

Сообщение от Евгений 76

Конечно, в Москве лучше знают состояние дел на местах))))

Так важную же!

Все важное - наверху. Внизу только шелупонь и мусор.

[Евгений 76]

Умные нам не надобны. Надобны преданные.
Это полбеды. Но вот эта преданность в совокупности с уразумением руководителя в своей гениальности....перерастают в новые правила игры. Театр одного актера (руководитель в роли актера) и апплодисменты вокруг

[Лучник]

Сообщение от Евгений 76

Умные нам не надобны. Надобны преданные.

Дон Рэбе и отец Кин понимали в менеджменте организаций!