Технологичное увольнение

[_Tatyana_]

Сообщение от IRA2001

Мне уже даже интересно - а почему?

судицца хочут

[Дмитрий В.]

Сообщение от IRA2001

Мне уже даже интересно - а почему?

IRA2001, чтобы нагадить в плане нервов / думает, что ее только пугают?

[IRA2001]

_Tatyana_, Насчет посудиться - это бессмысленно, документами подкрепились. А на работу hr-ом с трудовым спором в анамнезе никто не возьмет. Как, кстати, и с 81 статьей.

Добавлено через 38 секунд
Дмитрий В., Знает уже, что не пугаем. Говорю же, комиссия была и акт составили

Добавлено через 42 секунды
Совместной продуктивной работы все равно уже не будет - смысл цепляться?

[demleon]

Сообщение от IRA2001

_Tatyana_, Насчет посудиться - это бессмысленно, документами подкрепились. А на работу hr-ом с трудовым спором в анамнезе никто не возьмет. Как, кстати, и с 81 статьей.

Добавлено через 38 секунд
Дмитрий В., Знает уже, что не пугаем. Говорю же, комиссия была и акт составили

Добавлено через 42 секунды
Совместной продуктивной работы все равно уже не будет - смысл цепляться?

это Вы с чего взяли, что Ваших документов хватит? На каждый документ есть возможный документ и ходатайство от нее. А судов много, апелляции, кассационные жалобы и т.д. Так что лучше проверьте в штате, есть ли хороший юрист по трудовым спорам)

[докторенок]

По моему, это яркий пример результата современной стратегии развия нашей системы образования, которая сформировала принцип «все равно поставят»: привыкла, что вначале все ставят в школе, потом в вузе, за косяки только журят, обещают наказать, но неказывают. Допуская, что она и в самом деле не понимает, что все серьезно. И работа это серьезно, и увольнение. У нас такая кукла подделала мою подпись в зачетке, когда ее за сей подвиг отчисляли, она хлопала наивно глазками и спрашивала: «ой, а что мне теперь делать?».

[IRA2001]

demleon, Спасибо за предупреждение, учту.
У нас есть целый юридический отдел и мощные трудовики. Хотя и от такой сотрудницы ожидать все что угодно можно.
Ситуация в том, что она при любом раскладе себе карьеру загубит - или со статей в трудовой книжке, или с трудовым спором.
Я реально понять не могу - зачем?

[докторенок]

Сообщение от demleon

это Вы с чего взяли, что Ваших документов хватит? На каждый документ есть возможный документ и ходатайство от нее. А судов много, апелляции, кассационные жалобы и т.д. Так что лучше проверьте в штате, есть ли хороший юрист по трудовым спорам)

Присоеденюсь к совету, так на всякий случай, а то может хватить нахальства еще выматывать нервы судами, проверкой. Как я уже писала, у меня знакомая уже полгода в таком сериале.

[demleon]

Сообщение от IRA2001

demleon, Спасибо за предупреждение, учту.
У нас есть целый юридический отдел и мощные трудовики. Хотя и от такой сотрудницы ожидать все что угодно можно.
Ситуация в том, что она при любом раскладе себе карьеру загубит - или со статей в трудовой книжке, или с трудовым спором.
Я реально понять не могу - зачем?

Подделает трудовую и вперед, на новое место работы. Печати сейчас набирают по 500р за штуку)
Ну Вы ее увольняйте, закрывайте доступ, а дальше - не Ваше дело, пусть юридический отдел с этим и разбирается)

[IRA2001]

докторенок, На чем она попалась, что не предусмотрела? Люблю учиться на чужих ошибках

[докторенок]

IRA2001, она реально может не понимать, что губит карьеру, себя. Вам в первую очередь про себя надо думать, все оформить правильно, мне реально Вас жаль, что у Вас такое неприятное дело и будет жаль если у Вас эта история затянется, придется ходить по судам и т.п.